今年以来，在*市委强有力的领导和省委、省级机关工作委员会的指导下，我们突出了“夯实基层基础，建设模范机关”的年度主题，围绕XX领导XX“做好三个榜样，建设模范机关”的指导要求，振奋精神，冷静下来，坚持讲规律、讲方法、讲认真，突出抓基础、强基层、打基础，努力以优质党建服务优质发展。

一是抓好责任链，促进党建责任闭环的形成。详细制定《市机关推进“让党中央安心、让人民满意”建设行动计划年度任务清单》，率先发布《党建责任制实施办法》，明确工作委员会、党领导小组（党委）、党委、党支部的具体任务和考核办法，及时开展市机关全覆盖调查监督，做好责任知识、监督考核、整改问责“结合拳”。探索建立模范机关评价体系，将推进模范机关建设纳入党建评价和报告评价的关键内容，推动模范机关建设成为提高党建质量、解决发展问题、促进职业发展的重要牵引力和驱动力。年底，机关党委书记将开展党建工作报告评估，指导支部书记报告评估。

二是抓好党务队伍，切实增强获得感和主动性。结合*实际情况，制定《关于进一步加强市机关党干部队伍建设的意见》，对新干部从事党务工作、新干部专职、兼职党务经验、长期就职党干部交流使用、党内表彰表扬党干部奖励等提出明确要求。，并推动党委(党组)落实，探索及时向党委(党组)通报表扬优秀党干部的制度。自今年年初以来，工作委员会负责同志、党委书记、新任职、新任职或长期任职的专职副书记按季进行了谈话，主动听取意见，积极解决问题。

三是抓好机关支部，推进党建业务紧密结合。落实“防疫、经济稳定、发展安全”的重大要求，加强“一切工作到支部、一切工作依靠支部”的明确指导，在市机关党支部开展“建设模范机关、努力做‘六先锋’”主题实践活动，推动党组织和党员干部在“服务企业、联系群众、项目突破、改革创新、分歧、基层治理”中成为先锋。同时开展“一支部一特色”、“优秀支部工作法”、“优秀支部书记”三项选树工作。组织有关企业和市机关基层参与“先锋工作室”系列活动，协助市场实体解决问题，促进各领域政策的直接、快速、准确实施。组织有关企业和市机关基层参加“先锋工作室”系列活动，协助市场实体解决问题，促进各领域政策的直接、快速、准确实施。近年来，市机关1000多名支部书记围绕“严格作风、优良环境发展”的主题进行了集中轮换培训，这是多年来的第一次。

四是抓好党建阵地，增强规范化和感染力。发布《市机关党组织基本岗位标准化建设指导意见》，明确要素和标准，适当支持党费，组织相互学习，促进最佳设计，建设感染力强、实用性高、普通党员干部利用率高的机关党建活动场所。广泛征求市机关和委员会的意见，研究修订“*新风网”和“党建云”，重点提高思想、及时性和实用性，努力建设干部“经常回来”的精神花园。

五是抓实思想工作，激发敢于承担责任的内生动能。照亮干部家庭、党员家庭、人才家庭品牌，召开了10多次思想工作研讨会，定期开展小切口微调研究，研究提出“思想工作七”，针对不做、不想做、不敢做，细化硬化目标、责任和要求，促进思想政治工作凝聚人心，促进和谐，促进强大武器的发展。推进人文机关、活力机关、和谐机关建设，响应机关干部的强烈需求，对机关娱乐活动进行1万人问卷调查，规划组织岗位风格、体育风格、青年风格、生活风格“四风格”系列活动，在市机关得到热烈响应。

六是抓实作风建设，聚集中心，赋予基层权力。按照市委要求，加强党建指导，推进资源下沉，组织开展“干部值班、社工过年”暖心活动。疫情发生后，启动基层应急救援机制，动员106个市级单位和4.5人参与疫情防控一线。在省委、省机关工作委员会的具体指导下，推动省、市机关“共同创新”深化“共同学习”，组织“6040”行动，省、市三联动，实施“社区案例”，探索形成60个机关使基层成功案例；实施“一部门一项目”，关键若干“小快”改革项目，努力形成“解决问题有效、省创新有影响、全国推广有意义”的40项创新成果。根据深化城市作风建设和优化商业环境促进会议的部署要求，组织“1” 13“小组，日常监管正常化。

回顾，我们觉得要推进新时期机关党建，既要务实，又要善作善成。从原清源中汲取能量。反复仔细阅读，深入把握XX“7·9”重要讲话的精神本质，了解政府z*机关的核心定位和模范机关的基本要求，了解双重领导的重要意义和工作委员会统一领导指导监督的重要职责，了解党的工作、党建工作和党工作的联系和差异，分析，明确基础，开展工作。最近，我们正在研究和部署一系列制度规范，如加强工作委员会与党委（党委）的日常沟通和联系，充分发挥党委和党支部成员的作用。把握统筹规划中的节奏。坚持决策目标与执行效果、内部认知与外部认同、虚心接受意见、跟踪反馈，特别是在多重差异叠加、多目标平衡、加强时机概念、理解一致实施、有序、理解不一致的计划、总是准备；加强会议概念，观察全局，了解全局，注意与中心任务的有效整合，防止碰撞和干扰；加强协作理念，部门间同质性工作，主动上前一步，合并、生成、合作，精文减会，减轻基层负担。过程指导在典型引导中。在典型的指导过程中进行指导。学习“仙林经验”的精神和培训过程，开展“六把握”研究，及时发现和系统典型，加强机关党建品牌，努力推广到全省。同时，针对缺乏真正熟悉和精通机关党建的专业人才的现实，编发了《*新风》专刊，分类整理，聚焦重点。一月份有一个主题，一期多个典型，给机关党务干部发了一本常见有效的“口袋工具书”。在严深细致的示范中。在工委机关，大力弘扬“认真”精神，开展“老党务”、“老机关人”学习活动，培养严谨细致的作风；大力倡导“三信”。工委负责同志带头全体员工进行心理谈话，让大家相信组织、人才、实践，深耕自己，提高奉献精神。今年上半年，我们重点担任工作委员会的晋升和培训干部。我们反映了组织意图与群众意图高度一致，反映了良好的方向，展示了微风和正直，强烈的工作氛围。最近，我们正在接受市委的检查，这是对工作委员会全体同志政治z*概念、整体概念、工作效率和形象风格的综合测试。我们将坚持“两个领先”的目标，立法改革与建立规章制度同步推进、整改措施与务实创新有机结合，努力为工作委员会的重大责任做出贡献。

我们对新形势和新要求深感责任和压力。我们也越来越有思想，越来越有动力，越来越有信心。认真贯彻会议精神，借鉴兄弟城市的成功经验，把握党的建设，用大脑谋求发展，以实际行动迎接党的二十大胜利！