自20xx年以来，在集团公司的大力领导下，我始终坚持以业务为核心的发展理念，团结领导全体员工以勇于承担责任、务实高效的作风，聚焦“1 4”重点工作，保持专注，振奋精神上帝，努力工作，努力奋斗，更好地完成年初确定的目标和任务，企业业务继续快速健康发展。个人履行情况报告如下:

一、以学养神，以学增智，提高履职能力和能力

在过去的一年里，我把学习作为提高质量、提高能力、改变工作作风、解决问题、促进发展的“主要渠道”，有效地把学习作为一种生活方式和工作责任，有意识地放下论文，努力学习。

(一)学习哲学理论，增强内在修养。以专项教育为出发点，不断深化理论学习，以学习“深度”确保行为培养的“高度”。认真学习和贯彻集团各级领导的重要讲话精神，逐句、完整地阅读和学习哲学理论。积极参加各种理论学习研讨会、综合技能提高培训课程、集团组织的学习活动20次；参加集团在线学习课程，在线学习时间超过350小时。他们自己的理论培养不断提高，他们的概念立场更加坚定，他们的科学世界观、人生观和价值观更加坚定。

(二)学习专业知识，提高做事能力。我始终坚持以研究和处理重大实际问题为学习的基本出发点，重点关注新形势、新热点、新问题，不断学习，与时俱进。过去一年，重点关注市场经济、安全生产、产业发展等重点工作，不断加强商业知识学习，学习有利的政策研究，准确抓住发展机遇，有效应对各种困难和挑战。深入调查研究，查实情，找问题，谋对策，不断提高做好工作的专业化、专业化、精细化水平。

(三)学习规定制度，加强行政效果。遵循集团公司的要求，加强对集团公司制度的研究，重点研究与工作密切相关的规定和方法，完成集团在线考试平台系列课程，顺利通过考试，依法提高行政水平。

二、修心修身，修心立德，以高尚品德修养为政治基础

在过去的一年里，我一直坚持以正确的价值观促进思想，加强自我克制，以中国传统美德培养身心，提高领域，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，坚持正确的权力观和职业观，明确美德，遵守公共道德，严格的个人道德。

(一)坚持以德修身。自觉培养个人高尚品德，牢固树立以集团公司利益为核心的发展思想，带头实践集团战略政策决策，以诚信为本，以诚信为本，以自律为本，以诚信为本，以诚信为本，以诚信为本，以诚信为本，以诚信为本。

(二)坚持才华第一。以先进的模范和高尚的个性激励自己，鼓励同事，激励员工，促进作风建设的不断改进，以道德力量赢得人民的心，取得职业成就。

(三)坚持谨独自律。注重修身养德，坚持做事情的感觉，始终修身为政，永存自律的心，不断增强凝聚力和影响力，在实践中锤炼意志，端正作风，注重行为，以身作则，以德服众，凝聚人心，营造良好的内在氛围和团结工作氛围。

三、突出重点，狠抓落实，集团公司发展迈上新台阶

认真贯彻集团公司“狠抓落实年”活动1＋3＋1”部署要求，以“1”为重点＋4”主要经济指标继续推进“两轮驱动”战略和“四大战役”，有效稳定增长，调整结构，加强薄弱环节。集团公司全面建设保持稳定进步，各项指标顺利完成。

(一)产业培育成效显著。面对集团产业发展不平衡不足的问题，坚持新的信息发展道路，重点关注五大产业，重视发展质量和效益，努力建设现代产业体系，扩大集团整体实力。今年的工业500万件***轮毂项目只用了5个月就建成投产，创造了新的“***速率”；年产500万辆汽车轮毂制造项目二期竣工投产，成品200万件，毛坯300万件。铝业产值50亿元，产业集聚效应逐步形成。

(二)基础工程进展迅速。投资***万元，完成***、***、***等主体结构；投资***万元，完成***饮用水项目建设、处理***一万人的饮用水问题；投资***万元，完成***二期工程；投资***万元，完成***治理项目***公里；投资***万元，完成***基地***高效节水灌溉项目；投资***万元，完成***项目建设总任务66％。投入***66个“五小工程”1亿元。

(三)持续巩固安全稳定。牢固树立隐患是事故的理念，全面推进“安全生产主要责任年”活动的实施，高标准、严格要求项目全面安全“体检”，认真落实“黄红”管理、保险责任制，全面推进安全生产信息平台建设，员工安全生产意识，安全生产水平不断提高。

四、提高站位，保持本色，呈现干净干事的新形象

我始终牢记自己的身份，始终严格遵守集团公司的制度规定，牢固树立“底线思维”和“红线意识”

(一)学通懂做实，加强思想基础。带头深入学习贯彻集团公司文化，筑牢理想信念的“压舱石”。把学习贯彻集团公司文化和各级领导讲话精神作为首要任务，一字一句，细细品味，努力学习和理解，把思想和行动统一到集团公司的决策部署上，做到理论清醒、思想坚定、纪律严明。

(二)增强纪律意识，严格遵守纪律规则。始终坚定自觉树立纪律意识，特别是品牌效应和跟上意识，自觉与集团公司保持思想行动高度一致，坚决维护集团公司的核心利益，坚决落实集团公司的决策部署。严格遵守纪律规则，积极参与集团公司的业务培训和管理培训，认真学习和理解集团公司可持续发展的根源灵魂。带头严格遵守集团公司的指示要求，坚持抓落实、抓效果、抓短板，切实把纪律意识融入工作和脑海。

(三)自觉严于律己，争当模范标杆。坚决把纪律和规则放在前面，自觉守纪守法，绝不触及纪律的“高线”和“底线”。严格要求自己，时刻警告自己要时刻敬畏，手持戒尺，增强纪律韧性和道德韧性，永不放纵，永不超过规矩。严格遵守企业程序，及时报告重大问题，主动报告重大事项。坚持以身作则，带领团队及以上下级管理部门，自觉践行监督执纪“四种形式”，抓早抓小，努力营造良好的工作生态。

回顾过去一年的工作，虽然他们遵守规章制度，清洁自律，密切关注实施，敢于承担责任，各项任务都取得了良好的成绩，但与集团公司的要求和领导同事的期望仍存在一定的差距。在在20xx年的工作中，我将以集团公司的发展战略为指导，团结领导公司员工，进行深入的调查研究，发现不足，关注问题，突出重点，密切关注实施，将集团的发展提升到一个新的水平。