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团委领导班子述职报告
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根据地方委员会的需要,地区共青团委员会组织青年成员每年xx月xx日、光盘行动、植树保护等活动,培养青年生态保护理念和可持续发展意识。激励中国梦解读青年力量青年志愿者行动,成立区域青年志愿者协会,大力宣传瓶兄弟毛力提拜克等典型事迹,新注册志愿者XX,组织300多名青年志愿者帮助老年人和残疾人,礼貌说服和X丝绸之路文化观光节等比赛服务。

(三)认真整合资源,形成协力,不断改善服务青少年、维护青少年合法权益的社会现状。进一步实施预期项目、安利彩虹计划和丰富多彩的课堂活动,照顾儿童照顾成长青少年科学书籍捐赠、爱传递梦想61梦想、贫困学生活动,通过微博等新媒体,为白血病患者筹集XX万元,为XX贫困学生XX万元,筹集XX万元科学书XX,筹集轮椅、学习用具等8万元以上,让XX名青少年实现六一梦想。开展共青团和全国人大代表、政协委员应对面活动,举办社区青年夏季自我护理训练营2期,印刷未成年人夏季安全自我护理提示海报、青年自我护理手册XX(张),继续开展青年远离、青年红丝带预防艾滋病教育行动和青年网络礼貌行动,进一步促进携手行动,促进儿童健康成长。

(4)坚持眼睛向下,重心向下,团基层组织建设和基层不断加强。争取地方委员会的支持,争取XX个有团组织的乡镇团委每年X万元的工作资金;密切关注X市南湖乡等XX个乡镇、X个街道的三三三工程建设,向基层团组织发放《共青团工作手册》、团组织挂图等团务用品及爱祖国爱家乡-新疆青年思想指导大纲,加强青年之家、社区志愿者工作站建设,扎实开展乡镇街道团组织模式创新和乡镇实体化共青团委员会工作,扎实推进新建75个非公有制、新社会组织的创优活动,加强对驻乌团工委、驻豫团工委的工作指导,夯实基层团组织基础。编印《X区域共青团干部应了解理论学习要点,培训团队干部和青年XX人数,深化共青团学习组织建立活动,完善党员发展,完善青年教师和大学生个性,吸引更多优秀人才,继续开展青年倾听活动,进一步加强对青年现象、青年动态、青年舆论的研究。

(五)坚持团队领导,团队管理,切实服务儿童成长发展。借助6月1日、团队日等机会,利用团队办公室、红领巾广播站、红领巾社区、十九届未来、红领巾会见中国梦、学习雷锋、红领巾志愿者等主题教育活动,促进儿童健康成长;开展基层辅导员业务潜力年活动,举办区域辅导员技能竞赛,课后开展基层活动,培训少先队辅导员XX人数,表彰XX名优秀少先队员;深化少先队活动课堂工作和全童入队目标,指导基层学校召开少先队会议,为基层少先队组织赠送《少先队工作必读》(维汉版)、队徽等队务用品,开展少先队重点工作监督调研活动,进一步巩固少先队基础工作。

四、认真落实干部选拔任用条例,营造干净积极的就业环境

认真学习贯彻《干部任用条例》和《党政领导干部选拔任用职责追究办法(试行)》、《党政领导干部选拔任用报告办法(试行)》等四项监督制度,始终坚持德才兼备、重视业绩、公认的选拔任用原则,严格遵守选拔任用规定,加强干部选拔任用全过程监督,通过任前公示制、考察预告制等方式,扩大党员和群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权,始终重视道德第一、基层干部选拔任用、联盟干部交流转移,进一步规范干部选拔任用。

五、加强党风廉政建设,筑牢反腐防线

一是坚持从思想教育入手,定期开展党风廉政教育、理想信念教育、思想道德教育和党的纪律教育,增强党员干部的思想免疫力,敲响警钟;二是坚持群众领导与个人分工责任相结合,把握职责分解、职责评价、问责三个重要环节,把反腐倡廉工作与业务工作结合起来,同时部署、同时实施、同样检查、同样评价,形成一岗两责、层层落实的工作格局,认真履行廉洁职责;三是团队成员要牢记两个必要条件,带头落实廉洁党风建设责任制,严格遵守廉洁自律的各项规定,加强党性修养,树立优良作风,提高服务意识;四是认真落实《区域团委工作人员廉洁从政行为准则》、党风廉洁建设十项制度,如地区团委各部门报职报廉制度,形成按制度办事、按制度管理人员的工作机制,用制度规范权力运行;五是进一步完善党内监督制度,完善议事规则,认真落实重大事项报告制度,认真开展批评和自我批评,自觉了解组织和群众的监督,形成既有民主又集中的良好氛围和环境;六是围绕五大事项,扎实开展党务公开,坚持民主生活会制度。开门咨询服务人员的意见和建议,真诚了解监督的各个方面,确保权力在阳光下运行;第七,全面落实惩罚和预防体系建设的目标和任务,认真开展青年清洁活动,贯穿青年思想道德教育。

六、存在的问题

主要是加强基层组织建设,个性是促进农村、两个新组织、企业集团建设,整合资源,争取政策改善青年民生困难,也需要加强克服困难的思想,敢于面对精神、创新、开拓、密切关注实施,努力使这些方面的工作达到新的水平。

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