同志们：

市四组秘书长、办公室主任联席会议是在工作实践中形成的良好传统和制度，特别是在加强市四组之间的沟通合作中发挥了重要作用。今天，我们聚集了市四组、市纪委秘书长、办公室主任召开联席会议，认真学习贯彻XX重要讲话重要指示精神、沟通、共识，协调解决工作推广中需要注意的问题，研究规划下一阶段的重点工作，不断提高市四组办公室“三服务”工作的质量和水平。

接下来，请先谈谈工作中存在的问题和工作建议。

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刚才大家发表了很好的讲话，不仅了成绩，还指出了工作中存在的问题和不足，还提出了很好的意见和建议。我同意他们是真诚和到位的。今天会上，市委办要吸收下一阶段的工作，整理好需要部门配合的建议，分解到相关部门落实。

市四组秘书长、办公室主任联席会议是在工作实践中形成的良好传统和制度，特别是在加强市四组之间的沟通合作中发挥了重要作用。今年以来，市四组办公室坚决贯彻市委决策部署，深入贯彻“五坚持”的重要要求，充分发挥辅助政府、协调、监督实施、服务保障等职能，有效保障市委中心工作高水平、高效运行、高质量实施，创造“稳定健康的经济环境、富强的社会环境、清洁的政治环境”。可以说，全市各项任务稳步顺利推进，离不开“四办”的辛勤工作。借此机会，我代表市委向大家致以诚挚的敬意，对市委办公室工作的大力支持表示衷心的感谢！在这里，我将与您讨论和交流这段时间的学习和思考：

一是绝对忠于政z*。“四办”是政z*机关，谈政z*、忠诚是第一要求。在这样的机关工作越多，对讲政z*的要求就越高，要比其他机关做得越好。办公室讲政z*就是要带头坚定捍卫“两个确立”、在日常工作中坚决实现“两个维护”，体现在一言一行上。具体来说，要及时纠正和纠正XX重要讲话中存在的误差，帮助保证市区做出的决策和出台的政策不偏不变，始终朝着XXX引导的方向前进。讲政z*也体现在讲规矩上。我们的任务有完整的机制和严格的程序。作为办公室的负责同志，我们应该带头了解政治z*规则。我们应该熟悉我们能做什么，不能做什么，以及如何去程序。包括申请常委会议题、因公出差、参加活动、休假外出等。，应提前向市委报告。例如，各组领导干部外出休假，应提前3天书面报市委、市政府审核，特殊情况可在签字前电话批准。政府序列部门负责人外出休假时，应提前报市政府主管领导和主要领导批准，然后报市委主要领导。例如，会议进入时间、演讲时限、着装等条件，看似小事，实际上也是规则的主要表现，办公室应准确地向领导和部门传达要求。遇到不确定的事情，要及时与市委办公室沟通，不能凭直觉、经验处理。特别是向市委请示报告重大事项的，应当按照程序向市委办公室报告，以免造成市委工作安排中的矛盾。办公室工作必须按照规定执行和落实制度规定，不断提高办公室工作的标准化和系统化水平。

二是协调统筹。办公室是各团队的运营中心，处于承前启后、沟通内外、协调左右的枢纽位置，承担着大量的统筹协调任务。市委在办公室统筹协调工作中发挥着“全局协调”的领导作用。一是善于协调各方。办公室工作充满希望，涉及面广。要加强统筹协调，更好地发挥运营中心的作用。带头抓的要主动抓到位，配合抓的要充分调动各方面的主动性，实现工作的高效有序运行。二是完善工作机制。探索完善四组办公室、四组办公室与其他部门的协调协作机制，正常召开秘书长、办公室主任联席会议，加强与市部门、县（市、区）的工作联系，确保各方面的工作“无缝连接”。特别是需要市委主要领导出席的，应当及时向市委办公室报告。纳入每周工作计划的，原则上应当服从安排，不得随意调整。三是主动补台补位。虽然单位、职责分工、服务对象不同，但我们是“家庭”，目标始终一致，是为了服务市委中心的整体情况，当你遇到一些紧急、困难、困难时，主动，敢于承担责任，做更多的沟通协调工作，做更多的互补工作，确保工作不脱节，不犯错误。例如，部门级以上领导（重要嘉宾）应附上详细的计划和成员名单，特别是国家和省级监督活动，并进一步连接详细的计划；如果是重要嘉宾和公司，可能会收集和报告嘉宾和企业的背景材料，以便领导了解客户访问的目的。四是善于弹钢琴。今年我市重大事件很多，尤其是年底临近，区域性重大会议活动、各类检查准备等重大任务交织叠加。“四个办公室”要懂得十指“弹钢琴”

三是在业绩上争创卓越。“四办”工作对全市各级各部门起着“方向标”的作用。开展各项工作要有更高的标准和要求，为全市各级各部门树立榜样。一个要懂得盘点，夯实基础。目前已进入第四季度，全年工作也将进入攻坚冲刺状态。“四个办公室”应认真比较年度目标和任务，逐一“回顾”，填补空白，巩固和深化效果好，追逐滞后，了解临时可能增加的任务，提前准备。特别是要注意省市考核检查，协调督促有关部门做好思想准备、工作准备、材料准备，主动向省报告，争取更好的排名。同时，市级检查评价活动也要科学组织安排，注重方式和功效的统一，既传递压力，又激发努力。二是发现问题，解决问题。办公室工作应该是新的，不能依靠旧的经验，不能惯性思维，遵守规则，否则我们的工作总是画延伸线，不能进入领导的“眼睛”。虽然我们的工作都在推进，但与领导的需求还有很大的差距。我们要和自己过不去，针对工作中存在的问题，一个一个解决，一个一个推进。例如，在创建城市的工作中，办公室应仔细考虑计划的制定，安排领导到工作不足、问题多的地方，每次协调解决一批问题，使工作得到改进，否则相关单位不会真正重视，工作很容易陷入“海浪声”。同时，办公室承担着监督实施的重要责任。要真正用好监督这把“尚方剑”，密切关注工作中的难点、堵点和痛点，真正发现影响工作进展的症结，促进问题的妥善处理。市委决策部署敷衍的人事，应当按照规章制度和纪律提出处理意见，以严肃的态度反映监督的目的、有效性和权威。第三，要着眼长远，规划来年。只有谋于前，才能不迷于后。办公室工作总是连轴转。作为办公室的领导者，我们不仅要埋头拉车，还要抬头看路。现在是全年结束和规划明年的最佳时机。要以党的二十大报告和XXX重要讲话精神为原型，深入学习，深入思考，深入把握党的二十大提出的重大时代课题和战略布局，高度重视形势任务的发展变化，紧跟中央和省政策走向，加强调研、分析和判断，研究提出当前和未来贴近现实、符合全市的思路和对策，确保各项工作有针对性。为了更好地促进发展，中央、省密集出台了一系列政策，我们处于中间环节，必须带头研究政策，了解政策，掌握政策，应用政策，不仅要随时问领导，而且要积极促进中央、省、市政秩序畅通，一贯到底。

办公室的特点决定了办公室工作非常努力，不容易，我们的干部在个人和家庭上牺牲了很多。市委对大家高看一眼，厚爱一层，尽力营造良好的工作和环境，让干部舒心暖心。简而言之，我希望通过这次会议，让市四组办公室思考，努力工作，做好“合唱”，让工作更好，运行更高效，氛围更和谐，让我们的工作将满足领导、机关、干部和群众。

我就这么说，散会。