首页对照检查退役军人事务局党组书记20xx年度民主生活会个人发言提纲
收藏文档

退役军人事务局党组书记20xx年度民主生活会个人发言提纲

下载文档
/ 3
全屏查看
退役军人事务局党组书记20xx年度民主生活会个人发言提纲
还有 3 页未读 ,您可以 继续阅读 或 下载文档
1、本文档共计 3 页,简单易用,下载后可编辑
2、范文仅供自身研究参考,不得用于其他商业用途(如直接或进行间接盈利)。
3、本站所有范本由合作方或用户上传,我们不对文本的观点及权威性做任何保证或承诺!付费前请自行鉴别。
4、我们重视知识产权,如若发现您的权利被侵害,请点击“违规举报”!我们会立即处理!

按照《关于*根据通知,最近,我再次加强了党的二十大报告、XXX和XX领导XXX系列重要讲话精神的学习,进一步奠定了做好特殊民主生活会议的思想基础。会议前,我专注于“六个方面”的内容,进行深入的谈话,广泛征求意见和建议,逐一调查和检查问题,深入分析问题的根源,逐一明确整改措施和努力的方向。对比检查报告如下:

一、思想意识

(一)坚持党的领导,步调一致。回顾党的奋斗过程,我们党之所以能够通过困难和障碍不断发展壮大,最根本的原因是坚持对马克思主义和中国特色社会主义的坚定信念。我将继续把学习贯彻党的二十大报告精神等新思想作为一切工作的大纲和主线。

(二)弘扬奋斗精神,敢于做好事。要体现“两个确立”、“两个维护”的最高政治立场和政治原则,促进*工作的高质量发展,进一步弘扬敢于承担责任、敢于奋斗的精神。

(三)坚持廉洁自律,树立形象,提高效率。把政治z*建设放在第一位,始终加强思想淬炼、政治z*磨练和实践锻炼。作为党员干部,以身作则,放亮廉洁背景,肩负使命。

二、存在问题

(一)带头深刻理解“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、加强“四个自信”、做到“两个维护”。

一是理论学习不够深入。缺乏对新思想、新理论的全面学习,与时俱进,全面提高政治z*的理论修养还存在差距。

第二,自觉学习不够主动。我们可以以最高政治要求、最大政治责任和最严格的政治纪律掌握自己的理论学习,但我们仍然缺乏独立学习的能量。例如,有时由于工作繁忙,工程矛盾处理不及时,导致学习分散、分散、快餐现象。

第三,学习与使用的结合仍存在差距。学以致用,学以结合还不够。例如,面对个别*工作,理论知识不够好,新知识、新要求指导工作的有效发展仍存在不足。

(二)带头用XX领导新时期中国特色社会主义思想。

首先,整体情况的概念需要得到改进。对上级的重大决策研究不够透彻,理解不够系统,有时不处理当地利益与共同利益的关系,存在单位利益考虑问题较多,从城市的角度考虑问题较少,视野不够宽。

第二,责任的实施需要详细说明。对于上级的相关决策和政策,我们可以认真执行,但存在重安排、轻实施、重强调、轻检查的问题。个别工作任务并没有真正掌握在手中,放在心上,扛在肩上。

(三)带头坚持和加强党的全面领导。

首先,我们需要继续努力推进党的建设。作为党委书记,党的建设方法相对单一,缺乏切实可行的措施和方法。例如,有时会议文件会执行上级指示。虽然多次强调支部建设要做好主题党日和党员活动,但缺乏有效的工作落实跟踪。

二是加强党员队伍建设。党员教育管理缺乏有效手段,工作多,思想少,八小时以外仍存在空白盲点。

(四)带头坚持以人为本的发展思想,促进改革稳定发展。

首先,基层研究还不够深入。有时忙于业务工作,时间相对较紧,选择通过电话了解,办公室听报告了解基层情况,导致更多的表面情况,发现较少的深层问题。

第二,学习和实施不到位。新发展理念的落实不到位,以人为本的发展理念没有真正践行,对身边干部同事的支持和指导不够,要求工作成果更多。

(五)带头深入弘扬斗争精神,防范化解风险挑战。

首先,缺乏底线思维能力。对于当前战略机遇期与矛盾时期交织形成的复杂多样的风险,缺乏综合认知和科学控制的能力,缺乏危机意识和风险意识,缺乏预防知识和工作方法,需要提高预测形势风险和控制工作风险的政治能力。

第二,发扬斗争精神仍存在不足。随着年龄和工作经验的增长,工作热情越来越低,面对工作更稳定,缺乏斗争精神,自我突破,缺乏自我创新的紧迫感,不能很好地贯穿新的发展理念。

(六)带头落实从严治党政z*责任。

首先,改进风格的标准仍存在差距。有时呆在办公室,深入基层,忙于事务,帮助支持,分配任务,监督检查,导致个人工作效率低,推广缓慢,效果不明显,基层工作或问题只是理解表面,未能冷静下来,深入研究讨论。

二是落实管党治党责任投入不足。有时我们把重点放在处理*事务上,不经常研究管党治党。

同时,对比*要求,认真自查,不会出现相关问题。

三、根源分析

(一)思想觉悟不够高。缺乏对理论武装的重要性和紧迫性的认识,缺乏对党的创新理论的思想,缺乏对党的二十大精神的系统研究,特别是对XX领导新时期中国特色社会主义思想的深入研究和思考。

(二)政z*修养不够深。作为党员领导干部,我们在提高政治自我克制方面没有足够的努力。我们有自我满足的情绪。我们没有履行锤炼党性的使命和责任,进而淡化了加强政治自我克制的紧迫感和主动性。

(三)精神不足。随着工作时间的增加,工作环境的变化,敢于努力工作,努力工作的能量和主动性不够强,有些工作浮在表面上,冷静下来,结合实际工作,积极处理困难问题的方法不多。

(四)自律标准不够严格。加强对XX领导XX纪律规则重要讨论和一系列重要讲话精神的研究和理解,在工作和生活中没有以更高的标准要求自己,树立良好的榜样。

四、需要报告和说明的问题

五、整改措施

(一)加强理论武装,坚定信念。认真学习贯彻XX领导新时期中国特色社会主义思想和党的二十大精神,实现原学习、系统深入学习、联系实际,自觉推进行动意识,认真用XX领导新时期中国特色社会主义思想武装思想,指导实践,推进改革,最终在*工作中体现学习教育成果。

(二)站稳政z*立场,朝着准政z*的方向前进。带头增强“四个意识”、加强“四个自信”、做到“两个维护”,坚决落实党中央、省委、市委的决策部署,在实际行动中体现党员干部的创新和纯洁,始终在党的纪律、群众监督和阳光下,以实际行动和具体成果检验政治z*的成就,诠释忠诚。

(三)加强宗旨意识,勇于克服困难。带头积极践行以人为本的发展思想,深入研究创新措施,狠抓落实,特别是*关注的重点难点问题,亲自研究解决,亲自督促落实。我们始终坚持以往为中心,努力工作,以夜以继日的精神把落实到位。

(四)始终严格要求自己,树立整体形象。带头严格遵守廉洁自律规定、中央八项规定精神和党的政治纪律、政治纪律,树立榜样,严格纪律,树立榜样。自觉接受监督,广泛听取意见,积极开展批评和自我批评,树立务实、诚实、忠诚、廉洁的整体形象。

文档评分
    请如实的对该文档进行评分
  • 0
发表评论
返回顶部

问题反馈

联系客服