同志们：

县政府办公室作为政府制度的重要部门，在做好政府科学决策和施政人员助理方面发挥着重要作用，责任重大，使命光荣，外部关注度高。全体党员干部要不断增强学习意识、自律意识、判断意识和岗位意识，努力建设政府坚定、作风优良、勤奋廉洁、为人民服务的干部队伍。接下来，我将讨论四点关于当前和未来办公室的意见。

一要讲政z*，以身作则带头干。县政府办公室是县政府系统的中心，任重道远，责任重大。一定要提高境界，提高标准，思考工作水平，始终以XX领导XX办公系统“五个坚持”指导精神，始终保持忠诚和责任，激情和士气，永不停止，永不懈怠。一是高境界讲忠诚。对党的绝对忠诚是办公室每一位党员干部最基本的素质。他们不会随时随地谈论中央的政策和政策。他们在政治、思想和行动上始终与党中央保持高度一致，树牢“四个意识”，做到“两个维护”。要忠于领导，办公室要直接为县政府领导服务。每个人都应该心胸一致，表里一致，言行一致，言行一致，声音一致，禁止，报告一致。二是高标准抓落实。办公室工作，几乎涵盖了县的各个领域，虽然不直接关注经济，但服务经济，促进整体发展，虽然不直接关注社会事业，但服务民生，促进社会进步，没有办公室质量高效的工作，没有政府部门的正常运行，没有顺利的政府秩序。我们必须提高我们掌握实施的能力，并始终保持它“紧迫感、如履薄冰的危机感、肩负重任的压力感”，对政府的具体工作部署，不挑剔，不讨价还价，坚决执行。对领导监督事项，按时、质量完成，实时跟进反馈，不得拖延。三是高水平争一流。大家需有“干就干一流，争第一”勇气和精神，放弃与自己、今年和去年、办公室和部门的传统思维模式，释放思想，工作到高标准定位，工作到省、全国，善于学习先进，勇于成为先进，做工作是最高水平，做好事是最高标准，努力创造一流的表现。今后，所有上级都有评价工作，努力做省先进，努力进入第一梯队；所有水平比较工作，努力走在兄弟县前列；所有县工作，必须在县领导，充分发挥示范和领导作用。办公室领导干部要率先垂范带头，形成一级带一级、人人争先进的局面。

二是勤奋学习，努力工作，巧干。没有野心就不能怀远，没有天赋就不能博览。我们要始终把提高工作素养作为职责、境界和追求，勇于创新、勇于超越，努力适应新形势。一是营造勤于学习、勤于思考的良好氛围。古人讲，“腹有诗书气自华”，也就是说肚子里有“墨水”，只有提高气质、视野和境界。学习是永恒的主题，是我们提高才能和素质的途径，也是我们做好各项工作的基础。政府办公工作全面，覆盖面广，不仅要了解、熟悉办公秘书、信息、研究、监督、协调、后勤工作，还要了解工业、农业、贸易、教育、文化、卫生法律、法规、政策和专业知识，始终动态掌握新形势、新思想、新问题，客观要求我们不断改变思想、更新知识体系、优化知识结构，尤其是从事写作工作的同志，要勤于学习，勤于思考，善于，善于提炼。以前也做过写作工作，经历过努力，吃不甘，晚上睡不着的感觉。然而，痛苦是磨炼，付出必然会有好处。全体干部职工要结合工作实际，把学习和锻炼作为一项可持续的工程和终身追求，贯穿工作。他们善于向领导、书籍、实践和群众学习，在学习和实践的熔炉中增加知识、素质和技能。二是要发扬创新创造、艰苦奋斗的工作态度。创新不仅是社会发展和事业进步的不竭动力，也是提高办公室干部职工水平和能力的关键。人们常常片面地认为，办公室工作有证据可循，有各种规章制度，可以遵守执行。他们习惯于按照惯例抄老方，墨守陈规，墨守陈规，不调查，不动脑子，不思考，不创新，工作没有提高。面对当前发展的新形势，要突破这种思维定势，创新守正。只有根据办公室工作的实际情况进行理论创新和工作创新，探索实践，实践创新，才能克服困难，创造性地开展工作。努力工作，能做好工作，领导分配任务，不能想到的是“不行”“办不了”，而要想到“如何办”“怎样办”，只要思想不滑坡，办法总比困难多。三是提高参之有道、谋之有策的辅政能力。具体来说，调研服务要做高参，出高招，文稿服务要谋思路，出精品。每个人都应该“兵位帅谋”，善于从领导的角度和整体高度，思考重大事件，寻求整体情况，基于实际工作，以问题为导向，提出高政策理论水平和具体可行措施的建议；制定、完善和升华稿件，特别是县政府领导的秘书工作人员，属于机关“技术工种”，思想上必须有见地，文字上必须有成就，必须有成就“两把刷子”，领导的稿件展现了形象，突出了风格，绝不能简化、一般化、常规化，绝不能以此为基础。“合格”“通过”作为评价指标，需要“只有精品才算达标”。

三是高标准，能成大事不懈怠。每个人都可以在办公室工作，大部分都是优秀的选择，层层选择，非常罕见，这本身也反映了组织对每个人的重视和认可，但来到办公室，你必须有做事的冲动，想做事的冲动，想做好事的期望。一是加强统筹协调。具体来说，就是要“承前启后，内外沟通，上下协调”，“承前启后”就是要做好上情报告，主动请示报告，不要自作主张，武断假设，与部门、基层密切沟通，及时向他们传达县政府的工作意图。“沟通里外”加强与县、区、县部门、驻地单位的密切联系，提出县政府服务“马上，网上，一次”，如果你能立即做好，不要让他们等待。如果你能用网络处理，不要让他们跑一次。如果你能一次告诉他们处理，不要让他们跑几次。你不能傲慢，摆架子，损害办公室形象。“协调上下”加强办公室内部合作，建立“总体一盘棋”“全办一台戏”思想，注重发挥集体作用，上下同心，上下同向，互补平台，交换是否，创造强大的创业合力。二是做事要严谨细致。要树立“细节决定成败”想法，办公室工作不是小事，避免“粗枝大叶”“小节无害”，文档小错误、会议小错误、招待不周到等。，都会影响领导对我们的认可，社会对我们的认可，群众对我们的满意，而不是一个“过得硬”，不要九个“凑合”。我们应该随时小心，不要粗心大意。省委办公厅已经开展了。“办文零错误，办会零错误，做事零缺陷”行动，要善于学习借鉴，认真抓好工作中的每一个关口，抓住每一个环节，严格挑选每一个程序，不厌其烦，不厌其烦，不厌其烦，不厌其烦，确保万无一失。三是提高工作质量和效率。办公室工作节奏快，要求高，要注意掌握“好”与“快”关系，坚持质量和效率并重，所有任务都要精心雕刻。加快工作步伐，制定工作计划，提高工作效率，善于了解，及时发现问题，及时发现关键，快速对策，反应迅速，果断行动，一旦发生重大事件、紧急情况，迅速向领导报告，按要求协调相关力量，及时处理。

四是严作风，以模范带头为榜样。办公形象在一定程度上代表着X地方党委形象，干部个人形象在一定程度上代表X干部队伍的形象。要随时做到自重、反思、自警、自励，牢牢把握作风建设，大力营造一个真正干净的环境。一是大兴团结工作的风气。懂得团结就是智慧，善于合作就是大境界。同志们在工作中，要补台不拆台，分工不分家；在生活中，要互相关注，互相支持；在经营中，要发扬民主，科学决策。假如每天忙着琢磨人与人之间的关系，陷入彼此之间无尽的核对，还有什么心思和精力去做事呢？还能做什么？只有不设防，不摸，不累，切实做人，全心全意做事，才能充分发挥办公室的整体协力。办公室也会更加关注每个人的生活和工作，尽最大努力帮助每个人解决实际问题，让每个人都感到轻松和舒适，使办公室真正成为一个既有成就又有才华的地方，既严肃又活泼。二是大兴甘于奉献。我知道办公室工作努力，环境困难，生活贫困。大多数时候，他们在幕后工作。大多数同志把办公室当作自己的家。无论什么时候，无论什么天气，他们都会来。有些同志甚至在周六和周日基本上不休息。即使他们加班很晚，他们第二天仍然准时到达。我们应该继续发扬和保持这种奉献精神。我们不应该抱怨繁重无聊的工作，不应该抱怨低收入，不应该因为晋升缓慢而失去信心。我们应该始终相信，那些愿意做事、能做事、能做实事、能做事的干部，总是被领导和同事看到。我们一定会让有为者有位，让实干者受益。三是大兴廉洁自律之风。要切实加强自身修养，立志做大事，谋事不牟利，冷静下来，抵挡不正之风，经得起诱惑，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，始终防微杜渐，廉洁自律。同时，我和你们一起，以身作则，以身作则。我们应该带头做我们需要做的事。我们应该坚决不做我们需要做的事。我们应该努力树立一个好榜样。

在这个办公平台上，你会付出多少，你会收获多少；你创造了多少，你的潜力会有多深；你的才能和未来会有多广阔。总之，办公室地位特殊，责任重大，能在这样的地方工作，是每个人难得的机会和缘分。希望大家携手共进，团结进取，努力开创办公工作新局面，为加快高质量发展做出新的更大贡献！

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