同志们：

今天，我们组织了这次会议，主要有两个目的。一是集体学习XX领导XX在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开幕式上的重要讲话。这是XX领导XX第六次亲自授中青年班“第一课”，也是我第三次与政府干部线下学习讨论XX领导XXX对年轻干部的希望和要求。XX领导XX的六次重要讲话系统阐明了年轻干部成长的正确途径，指出了许多年轻干部健康成长的方向，为加强新时期干部队伍建设提供了行动指导。这对我们在座的干部，尤其是年轻干部来说是一种偏见。刚才，8名晋升干部谈到了自己的学习经验，结合岗位工作发表了演讲，演讲内容简单、丰富、充实、细致、生动、深刻，说得很好。接下来，我将结合机关的实际情况，再给大家一些希望。

一是要提升政z*的地位，就要有“知行相资为用”的斗志。XX领导XXX强调，政治z*能力在干部做好工作所需的各种能力中始终排名第一。政治z*能力是党员干部必备的能力。它是一种将政治z*的需要转化为内在主动的能力。它决定了一个干部将来能走多远。

要提高政z*的能力，首先要忠于党。忠于党主要体现在听党的话，服从组织的安排，坚持党和人民的工作高于一切，坚决贯彻党的路线、方针和政策，坚持党的领导。俗话说，“天下至德，莫大于忠”，如果连对党的忠诚都做不到，那么无论谁，能力再强，也不能用。正是组织信任你，把你提升到了一个更重要的职位，这也要求你继续保持对党的绝对忠诚，用实际行动回馈组织对你的信任。全体党员干部要把“两个确立”作为政治信念、政治立场、政治态度，内化于心，外化于行，增强“四个意识”、加强“四个自信”、做到“两个维护”，真正认同思想核心，坚决维护政治z*核心，自觉服从组织核心，紧跟行动核心，自觉成为XX领导新时期中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者。在具体实践中，就是懂政z*规则，守政z*规则，自觉在思想上画出红线，在行为上明确界限。

要提高政治z*的能力，就要保持在理解上级精神的前提下开展工作的习惯。我们一直强调，要提高政治z*的判断力、理解力和执行力，理解力非常重要。只有准确理解，才能坚定执行。过去我们工作中存在的这样那样的问题，归根结底就是没有理解上级的精神，理解不全面，执行上就会有差异。在许多情况下，我都强调，要想做好工作，就必须加强系统思维，培养站在大局上看问题、思考问题、解决问题的能力。不谋全局的人不足以谋一域，不谋万世的人不足以谋一时。思想能否破冰，直接决定着行动能否突破。那么中心大局是什么呢？是党中央的路线方针政策，是省、市委的部署安排，是上级组织的要求。以大视野规划工作，以小切口落实工作，是摆在我们面前的重要课题。我们不能就任务的实施和工作的安排而工作。我们要树立大局意识，标杆上级精神，深入思考和规划工作。只有这样，我们才能更准确地找到工作的重点、重点、突破点和切入点。

二是弘扬斗争精神，要有“我会上下求索”的精神。XX领导XX强调，斗争精神和能力不是天生的。领导干部要在复杂严峻的斗争中，经历风雨，见世面，壮筋骨，真正锻造成火真金。

弘扬斗争精神，必须勇于迎难而上。敢于斗争是我们党的鲜明品格。我们党依靠斗争走到今天，也必须依靠斗争赢得未来。相信每一个刚晋升的干部都想在工作中有所作为，但也会遇到一些干部充满激情，但在各种困难和挫折面前“撤退”，产生“绕道”的想法，最后走上“躺”“应对”的道路，仍然不敢战斗，不擅长战斗，不能战斗。我们的工作任务重，人力少，压力大，女干部多，年轻干部多。我们的干部面临着职场和家庭的双重压力。这些实际困难摆在我们面前，但我们不能害怕，更不用说退缩了。我们应该调整心态，正确对待“吃苦”。除了身体上的痛苦，还有精神上的痛苦。我们应该看到“吃苦”的好处。“吃苦”会让我们的头脑更加成熟。找到更有效的方法，让你感觉云淡风轻。因此，条件越困难，风险越高，瓶颈越多，人们就越能锻炼。我们必须在工作中下沉，冷静下来，主动承担紧急和危险的工作任务，作为提高能力的好时机，作为测试能力的“试金石”。

要弘扬斗争精神，必须主动承担责任。俗话说：在其位谋其政，在其职责中履行其职责。作为干部，首先要对自己的岗位负责，为自己的工作负责。只要你有强烈的奉献精神和责任感，你就能做好自己的工作。假如只是“温水煮青蛙”，在岗位上平庸，得过且过，只想“等伯乐”，那么伯乐就不可能上门了。组织选拔每个人，不是“伯乐相马”，而是“赛场选马”。只有在自己的岗位上做得好，做得好，才能在赛场上展现出来。上周，我在政府机关全体会议上强调，要加强工作中的“上进”观念、“上进”能力和“上进”质量。公平地说，每一个获得晋升和晋升的干部都有很好的能力，但“上进”的概念和“上进”的质量在一定程度上仍然缺乏。也许在过去，每个人都认为我是一个成员。领导让我做我想做的事。我不想在工作中走得更远。我不敢说我的想法，也不想提我的想法。但是现在你们都是处级干部，有的还是中层。你的主动责任观念必须牢牢树立起来。要明确，不前进其实就是后退。你必须投身于局，主动承担责任，自觉加强训练，积极参与紧急、困难和危险的任务，让自己发光发烫。此外，要加强“共生”和“协同”的理念。每一位干部不仅要守土负责，还要团结奋进，风雨同舟，统筹大局，行动联合作战，打破个人主义和小团体思想，树立起起落落的社区意识，共同扎实到位地做好工作。下一步，要进一步加强作风建设，树立明确的绩效导向，倡导实际工作，谋划快速行动，树立“交账”观念，加强结果导向，坚决纠正干部“不占空间”的问题，使真假工作不同，做多做少，做好做坏。

第三，磨练过硬的技能，需要有“士不能不弘毅”的信心。XX领导XX强调，要起步，勇挑重担，积极践行新时期中国特色社会主义伟大实践，磨练真刀真枪的能力，以优秀的技能展示，不辜负使命。

磨练优秀的技能，勤于学习和思考。如今，我们正处于一个前所未有的变革时代。我们面临的工作任务和内容发生了很大变化。新时期的工作也有了新的方向和更高的标准。未来将有许多重点和难点问题需要解决，这就要求我们的干部不仅要有坚定的理想信念和优秀的创业作风，而且要有扎实的知识储备、专业的专业能力和开放的视野，这些都应该通过不断的学习积累起来。这里的一些同志说：“985、毕业于211所重点大学的研究生也很多。从文凭的角度来看，他们非常优秀，有很强的接受新知识的能力。这是你成长的优势，但谦虚和勤奋也是年轻干部成长的唯一途径。我希望你珍惜时间，不辜负青春，渴望学习，不断提高，发扬“挤压”和“钻”精神，努力完善知识结构，增加实践能力，有针对性地学习掌握工作，履行各种必要的知识，努力将学习成果转化为履行职责，促进具体行动和实际成果的振兴发展。目前，一些干部仍缺乏工作精神、分散的经营状态、缓慢的工作进展、深入思考和积极发现问题的主动性。很大一部分原因是缺乏内部技能、能力和能力恐慌。他们眼里有工作，但手里没有动作。

磨练过硬的技能，在为人民服务中实践。始终坚持一切为群众的初衷，把为群众做好事、做实事、解决问题作为首要任务。要做好这一点，我们必须有群众的真诚，与群众建立密切的联系，把自己置身于群众中。只有这样，我们才能听到真相，触摸真相。许多领导干部，特别是年轻干部，毕业后直接进入政府机关工作，与群众接触不多，工作经验不足，不太了解群众的思想和期望，必须在下一步工作中尽快弥补这一不足。今年我们要实施“做好排头兵” 服务新突破 帮助实现“三万亿”目标关键行动”，特别是继续开展党员干部研究访问活动，对副部级以上党员干部和普通党员进入企业、基层和群众研究访问任务，我们应该珍惜机会，认真对待，真正深入，广泛收集突出问题和建议，提出切实有效的对策措施，使研究访问过程成为与群众关系密切的过程，提高群众工作方法，提高群众工作能力，提高业务工作质量。

四是筑牢廉洁防线，节气需要“花开淡墨痕”。XX领导XX强调，我们必须牢记诚信是祝福，贪婪是灾难，经常比较党的理论、路线、政策、党的纪律和使命，看看是否应该做，是否能做一些事情，总是自省，严格遵守纪律和法规。

筑牢廉洁防线，要养正气，懂感恩，懂敬畏。长期以来，党的领导小组非常重视党的作风和廉洁建设，党委和党支部也密切关注廉洁政府的研究。定期召开预警教育会议，观看预警教育电影。我经常通过会议和特别的党课与你分享。影片中涉及的很多人都是非常优秀的领导干部，在各自的岗位上取得了突出的成绩。他们在能力和素质上都是同龄人中的佼佼者，但在党性和品行上却腐化堕落，对党和人民不忠不老实，最后自食其果，全身污点，后悔莫及。“德才兼备，以德为先”是党培、选拔、使用干部的基本原则。要提醒大家，党性是党员干部的基本底线，任何时候都要稳住心灵，控制行为，控制清白。也许你会认为我们的机关是一个清水衙门，没有腐败的问题。然而，根据重新时代对干部的要求，一些使用权力不当的行为也会导致重大错误。因此，我们应该随时把权力作为责任，把岗位作为创业的平台，努力不离开“章”、行为不越“轨道”。

筑牢廉洁防线，层层设防，步步布防。作为新晋升和晋升的干部，要迅速适应角色转变，认真履行一岗两责，时刻牢记党组的信任和信任，守住政治、权力、生活、相处、真情。他们不仅要时刻保持警惕和警惕，还要把亲戚朋友和下属关起来，以身作则，以身作则，有原则，讲规矩，知敬畏，不仅要在思想政治上补充“钙”。、履行职责充电“电”，还要在修身养性、遵纪守法上拉紧“弦”，牢记为政之本、做官之德、为民之责。

同志们，岗位是责任，履行新职责是“参加考试”，党的领导小组对每个人都寄予希望。衷心祝愿大家站在新的起点上，尽快进入角色，努力工作，全面磨练自己，以良好的风格，真正的表现给组织一个满意的答案！