人们常说，基层治理是党联系群众的“最后一公里”，也是人民感知党执政能力的“最后一公里”。这是因为党的执政基础在基层，国家治理的神经末梢在基层，人民对美好生活的感知也在基层。XX领导XX多次就加强基层治理作出重要讨论，提出明确要求，加强基层建设，促进党的建设，引领基层治理，进一步指出前进方向，提供基本遵循。作为新时代的青年干部，要深刻理解指示精神，充分理清“为什么抓，怎么抓，抓什么”的问题。不断务实的工作态度，落实到最后的效率，扎实提高基层治理能力。

一、提升政z*站位，压实责任，做敢于承担责任的铁肩

年轻干部要深入学习贯彻XX领导XX关于基层治理的重要讨论和调查研究，认真贯彻落实全省党建动员和培训会议安排部署，提升基层治理技能，肩负责任，加强率先观念。要把思想和认识统一到省委、市委的决策部署上，站在捍卫“两个确立”的立场上、从巩固党的执政基础和从容应对“两大局”的战略高度，充分认识抓党建推进基层治理技能提升的重大意义，自觉将思想和行动认识统一到中央和省委的重大决策部署中。要明确自己的岗位职责，勇于啃最硬的骨头，闯最难的关。工作中不推诿扯皮，坚持沾边是分内的原则，肩负起自己的责任。

二、以问题为导向，看不够，做刀口向内的大勇士

一是思想地位不够高，理论水平不高。在工作实施中，我们不能通过现象看本质。我们有更多的负面情绪。我们不谈论会议，也不注意理论知识的学习和应用。二是工作态度不够务实。反思自己在工作中雄心勃勃的情况，往往只是喊嗓子，却没有真正蹲下来。造成尾端落实变形走形，痕迹主义偏重。第三，年轻干部缺乏不断学习和提高紧迫感。被公务员录取，许多同志都有休息的想法，认为公务员是一个金饭碗，导致墨守成规，与群众和时代脱节；第四，工作要点不明确，治理能力不明确。年轻干部在治理方面经验不足，无法理清工作思路，把握重点。通常是“有好的政策，没有实施者”。

三、加强党建指导，夯实基础，做基层建设四梁八柱

一是爱基层扎根基层，做基层治理的守护者。在新时代，青年干部要坚信广阔的世界取得巨大成就，珍惜党组织给予锻炼和成长的难得机会，真诚扎根于基层，像《XX领导七年知青》一书中的青年XX领导一样，在基层磨练和成长，实现人生价值；二是务实的工作态度，铺平身体，树立正确的成就观。坚决克服行走形式留下痕迹的情况，作对于终端落实者，我们要经常思考自己为单位带来了什么，为群众奉献了什么。不要目标太高，工作只安排但没有下面，我们应该做下半篇文章的基层治理的实施。放心自己的岗位，不要太功利。三是不断学习强筋骨，激发内在动力，做基层治理生力军。XX领导XX在中央党校中青年干部培训班开幕式上指出:“年轻干部的关键是谦虚用心，愿意做‘小学生’，不懂就问，不羞于问，避免概括，不懂装懂”。因此，青年干部要积极响应，不断掌握基层新知识，不断开阔视野，加强调查研究，不断增强脚力和视力。脑力和笔力，努力成为基层建设的生力军。第四，要深入调查研究，做基层治理的先驱。当我们年轻干部最接近基层时，毛主席说：“没有调查和分析，就没有发言权”。要成为基层观察眼，勇于面对问题和挫折，勇于创新工作方法，不刻板遵守规则。以自己的实际行动为基层治理提供视角，不断提高自己的基层治理能力！