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新员工集体廉政谈话
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各位同仁:

第一,我代表公司对大家表示热烈的欢迎!

XX领导XX鼓励青年“生活按钮从一开始”,青年建立正确的世界观、生活观、价值观、青年,是国家和国家未来的希望,青年的第一步,如何扣第一个按钮,是每个年轻人,每个年轻干部,每个年轻员工必须回答生活问题。在座的各位,都是业内年轻一代的佼佼者,您的到来一定会为公司的发展注入强大的发展动力和活力。今天,本着防止前进和通行证前进的原则,我主要与大家交流对诚信实践的要求和经验。目的是增强大家对党风廉政建设和纪律规章制度的认识,保护大家健康成长,不落后,鼓励大家努力工作,承担责任。

下面,我将从三个方面与您交流。

一、坚定信念,做知纪懂法的“聪明人”

身为国有企业员工,要认清党风廉政建设和反腐败工作的形势,党的十八大以来,从严治党取得了显著成效,坚持反腐败无禁区、全覆盖、零容忍,不动摇“打虎”、“拍蝇”、“猎狐”,不敢腐败的目标初步实现,不能腐败的笼子越来越牢固,不想腐败的河堤正在建设中,反腐败斗争的压倒性趋势已经形成和巩固。但是清除腐败滋生的土壤任务仍然很困难,还没有到大功告成的时候。在党的二十大报告中,XXX领导XXX明确提出,从严治党永远在路上,党的自我革命永远在路上。我们决不能放松、疲惫、厌倦战斗。我们必须坚持不懈地推进全面从严治党。腐败是危害党生命力和战斗力的最大毒瘤,反腐败是一场非常彻底的自我革命。只要有腐败造成的土壤和条件,反腐败斗争就永远不会停止。我们必须始终吹冲锋号,坚持不敢腐败、不能腐败、不想腐败一体化,以零容忍的态度反腐败和惩罚邪恶,永不容忍。

第二,要学会用思想理论武装头脑。努力学习XX领导新时期中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届中央纪委第二次全体会议精神,坚决贯彻党中央、上级单位和公司的决策部署,理解和理解内涵,自觉应用于实际工作。充分利用三会一课、系统等集中学习、讨论、理论联系实践。

三是始终保持清醒认识,经常比较党的理论、路线、方针和政策,学习党的纪律、国家法律和企业的清洁实践规定,看看是否应该做一些事情,是否可以做。法律法规是我们清洁实践的基本标准,是不可触及的“高压线”和不可逾越的“红线”。只有坚定信念,牢固树立清洁实践的理念,敬畏、合规、诚信、守法工作,才能在正确的道路上前进。

二、忠诚履行职责,做一个严格遵守底线的“规矩人”

俗话说,没有规则就不能成为方圆。遵守规则和纪律是维护企业有效运作的重要保证。每个人都是诚实职业道路上的“新兵”。我希望你能从进入公司开始就牢固树立底线意识,防止小事发展。

一是坚持政z*底线。首先,要提高政治z*的地位,坚定信念,把政治z*作为最基本、最重要的要求;坚持党的领导,牢固树立“四意识”,坚定“四信心”,坚决实现“两维护”,始终自觉与党中央高度一致,缺乏理想信念,欲望会泛滥。

二是坚持法律底线。国家法律是公民行动的底线。记住,法律的底线是不可触及的。在法律面前,我们应该始终保持如履薄冰的心态,有意识地严格限制法律框架内的行为,发自内心的信任、说服、信仰和对法律的敬畏。

第三,要坚持纪律底线。党纪是党员行动的底线。党员要时刻牢记把纪律放在第一位,严格遵守纪律底线,把事业放在第一位,把净字打底,把干字放在第一位,严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律六大纪律,把清洁与工作有机统一。

四是坚持道德底线。努力塑造健康的个性和良好的品格,加强自我修养,培养情感,遵守社会道德、职业道德和家庭美德,自觉建立坚实的思想防线,发扬新趋势,塑造整体个人形象。

五是坚持职责定位。新工作意味着承担相应的责任,承担责任,承担责任,带头承担责任,勇于面对困难,采取勇气和努力;基于岗位职责,以进取、开拓创新的精神,努力工作,努力工作,努力工作,致力于努力工作。

三、以案为鉴促醒,做清正廉洁的“领导者”

近年来,根据中央纪委、国家监察委员会、地方机关和企业报告的违纪违法案件,年轻腐败的趋势引起了人们的关注。年轻人应该是一个有前途的年龄,但由于各种原因,他们陷入了腐败的泥潭,导致了美好生活的突然转折点,这让人们叹息。社会普遍认为,年轻干部职位低,权力小,腐蚀的概率和腐败行为造成的危害较小。但现实案例告诉我们,腐败没有年龄差异,年轻干部也存在不可忽视的腐败风险和危害。案例是最好的教材,也是最好的清醒剂。

第一类:消费者享受腐败

当今社会充满了各种各样的欲望和诱惑,一些年轻干部未能掌握自己生活的方向盘,成为物质欲望的俘虏,由于精神世界空虚,沉迷于坏习惯,陷入网络游戏,参与网络赌博,公共奖励锚……因为沉迷于坏习惯,毫不犹豫地挪用公共资金,贪污贿赂,但最终只能吃自己的后果。

【警告】年轻干部要加强理论修养,坚定信念,牢记初心使命,培养积极健康的生活乐趣,树立理性适当的消费观念,真正把做人做事的标准和标准放在一边。

第二类:贪虚荣腐败

被尊重和自我实现是一种更高层次的需求。只有端正心态,脚踏实地,才能真正得到满足。一些年轻干部在不良消费观念的驱使下,陷入了贪图享受、虚荣、攀比炫耀的怪圈,逐渐迷失在各种诱惑中,在追求“美”的道路上“缠住双脚”。

【警告】年轻干部要追求健康适当的生活方式,树立崇尚节俭、戒奢的价值观。通过法律手段提高生活水平,实现自己的人生价值。

第三类:随波逐流腐败

年轻干部缺乏生活经验,歧视能力弱,缺乏韧性,容易成为一些领导干部实施违法犯罪和纪律行为的工具,也容易在周围人的错误观点和错误行为的影响下逐渐失去清晰的理解和独立判断。

【警告】无论面对领导、同事还是朋友,无论何时何地,都要坚持独立判断,辨别是非,学会说“不”,勇敢说“不”,保持“懂得做人,懂得做事”的底线,掌握正确的人生方向,以免像案人一样早早落入职业生涯的起跑线。

第四类:钻营巧型腐败

一些年轻干部因能力强、进步快而得到提拔。然而,当他们担任领导职务时,他们对手中的权力没有清醒的理解和敬畏。他们利用自己的权力,最终踏上了腐败的“不归路”。

年轻干部要树立正确的价值观和权力观,“公器”不得私用,私用必受处罚,严格按照管理制度办事。

希望大家从上述经典案例中吸取深刻教训,以此为戒,自觉敬畏警钟,不断打下坚实的理想信念基础,守住防腐防变防线。

百歌争流,奋勇者先。今天的诚信对话只是每个人诚信实践的“第一课”,希望你树立“严格管理是爱”的理念,始终高标准,严格约束和警告自己,在中学,学习,进一步深化诚信理念,继承精神,勇敢的责任使命,实践优秀的技能,务实的风格,充满热情,为公司的高质量发展做出自己的贡献,在每个工作中留下无悔的奋斗足迹!

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