同志们：

根据安排，今天在这里对新就职中层进行清洁集体对话。集体清洁对话是党工委落实严格治理党和企业的主要责任，加强对党员干部日常教育和监督的重要措施。下面，我借此机会告诉你一些意见，并鼓励你。

一是要提高政治z*的地位，树立大局意识

“不谋全局的人，不谋一域”，谈大局是履行职责、尽职尽责的基本要求。作为一名干部，z*的地位要高，格局要大，视野要宽，做事要实。作为一名干部，你的地位决定了一个单位和一个单位的地位是否高。需要“从大处着眼，从小处着手”我们不仅要梳理复杂的实际事务，还要突出与整体情况有关的中心工作。无论在哪个岗位上，都要牢固树立高度自觉的大局意识，把工作放在大局上思考和定位。“思想上偏一寸，行动上偏一尺”，只有正确认识大局，自觉服从大局，才能保证正确的方向和坚定的立场，防止头重脚轻，有头无尾。所谓大与小，只有扫千军自觉整理“全局之图”只有找到正确的坐标，我们才能乘势而上，取得巨大的成就。树立大局意识，绝不是喊口号、表态，而是落实行动。没有行动，别人总是要推自己才能在工作中迈出一步，所以不可能取得很大的成就。增加整体观念是空话。每个人都有意识地在大局下行动，这样他们就可以思考和努力，凝聚力量，促进重庆区域管理总部的高质量发展。

二是加强廉洁自律，树立规则意识

“只有戒掉心，才能有界限”，无论在哪里，我们都应该谈论纪律和规则。如果规则的弦在思想上放松，就很容易进入“雷区”，做违法违纪的事。牢固树立正确的人生观、价值观和世界观，是党对每一位干部最基本的要求，也是每一位干部要遵循的基本标准。对于我们干部来说，提高党的精神素养，提高职业道德素养，把自己的言行放在制度的笼子里，这是最低的规则要求，也是对个人最大的保护。了解应该做什么，不应该做什么，有意识地用规则和制度校准自己的言行，认真掌握程度，不超过规则，谨慎使用，敢于承担责任。作为一名干部，他在小事和小利面前严格要求自己。当他看到微知和预防微观时，他总是谨慎对待各种诱惑和考验，始终做事干净，做一个无辜的人，带头抵制不正之风。因此，要从思想、工作、生活、学习等方面做好廉洁自律，用自己的实际行动为员工群众树立良好的学习榜样，不做对公司有害的事情，不说对团结有害的话，让歪风邪气无处藏身，带领员工扎实做好各项工作，用实际行动自觉筑起坚不可摧的道路“防火墙”。

三、坚持进取，树立创新意识

“创新是前进的灵魂，是发展的无穷无尽的动力”，如果我们坚持刻板印象，遵守规则，我们的工作方式和方法将无法满足《纽约时报》的需要。因此，各干部必须牢固树立创新意识，不断学习，用科技知识武装思想，跟上《纽约时报》发展的步伐，把握《纽约时报》跳动的脉搏，培养创新意识与实际工作紧密结合，不断提高工作意识和工作责任感。在普通岗位上完成基本工作并不难，困难在于“钉钉子精神”，从小事做起，十年如一日，坚持把一件平凡的事情做好，不犯错误，是不平凡的。希望这里的干部要发扬光大“钉钉子精神”，扎实工作，诚实生活。同时，要大胆开展扫千军整理展工作，开拓进取，积极创新，增强工作主动性，多思考新思路，创造新出路，克服工作“只求凑合，不求过硬。”认真履行岗位职责，落实各项工作，使企业做大做强。

同志们，无论制度有多好，不执行都是“纸老虎”；再好的防线，不拉紧就是“皮筋儿”。作为一名新干部，我们必须坚定信念，严格约束自己的行为和道德，磨练责任的勇气，经常感到敬畏，倾听更多的耳朵，严格控制感情，以永不懈怠的精神状态和不屈不挠的奋斗态度创造新的成就。

我的演讲结束了，谢谢大家！

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