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XX领导书记在省级主要领导干部“学习XX领导书记重要讲话精神,欢迎党的二十大”专题研讨会上发表重要讲话时强调,要牢牢把握新时代新征程党的中心任务,提出新思路、新战略、新措施。好棋者谋势,善谋者致远。踏上新的考试之路,必须全面贯彻新时期党的组织路线,加强全局意识,培育新机遇,坚持系统理念,努力促进新时代组织工作的高质量发展。
一是加强大局意识,适应变局。那些不寻求整体情况的人不足以寻求一个领域。关注中心,关注整体情况是组织工作的价值和使命。只有以整体地位、前瞻性思维和广阔的视野,把组织工作放在中心工作中思考和规划,组织工作才不会空虚。一是加强理论武装。坚持用XX领导新时期中国特色社会主义思想补钙强骨,铸魂育人,深入学习贯彻XX领导书记关于组织工作的重要论述和指示要求,掌握贯穿其中的马克思主义立场、观点和方法,学以致用,知行合一,以党的创新理论指导促进组织工作的高质量发展。第二,胸襟大的人。密切关注大局,深刻理解大局,准确把握大局,了解党中央关心什么,强调什么,什么是党和政府最重要的利益,什么是最需要坚定维护的立场,深刻理解“两建立”的决定性意义,进一步增强“四意识”、加强“四个自信”、做“两个维护”。三是要把方寸定位准确。跳出组织工作,抓好组织工作,积极比较新思想,与中央要求对齐,与上级部署对齐,找到组织工作的切入点和力量点,紧紧围绕中心工作,抓好基层打基础,选拔干部,组建团队,聚集人才,充分发挥党的组织优势、组织功能和力量,不仅为区域争光,也为全局增添色彩。
二是增强创新意识,培育新机。为人民谋利益,不需要法古;不需要循旧。创新是促进组织工作与时俱进的关键变量。我们必须以思想破冰、改革创新的勇气和精神,创造性地解决组织工作中的重点和难点问题。一是解放思想,勇于创新。有意识地消除思想中不合时宜的思想和做法,并从旧的惯性思维中解放出来。它不仅限于上面是否提到过,过去是否做过,书中是否有过。解放思想被视为开启工作局面的“问题”,以思维创新激发动力,增强活力,释放潜力,有勇气“打破”、敢于“立”、善于“解”,做到思想上除故纳新,措施上鼎故创新,成果上推陈出新。二是眼睛向下善于创新。创新并非独一无二,另有一套,必须彻底理解“上情”、了解“情感”,以仔细研究、深入研究的精神分析和研究问题,使创新从“纸”落入“地面”。一般开展调查研究,找到制度建设的动力点,分析新情况,找到新问题,新经验,探索新规律,将创新转化为促进组织工作裂变发展的“倍增器”。三是解决问题,真正创新。以问题为导向,建立解决思维,以解决问题、解决问题为出发点和立足点,研究解决考试干部政治z*素质,完善培训选拔优秀青年干部正常工作机制,探索加强新形式新就业党建工作等重点项目,形成响亮、硬、特色、开放的亮点品牌。
第三,坚持系统观念,开新局。一是坚持重点突破与全面推进相结合。不仅要根据不同的阶段和阶段,有针对性地把握重点和重点,在“一般做”方面做得更快、更好,在“无例子”层面率先制定经典案例;深入研究党建、干部、人才工作的相关性和耦合性,坚持全面系统推进,避免变轻变重。二是要坚持明确分工,促进高效合作。建立组织工作理念,处理多方关系,激发各方力量,整合组织部门自身资源,利用组织部门以外的组织工作;整合系统内资源,利用系统外资源,形成多部门、多层次、协调联动、共同努力的工作模式,最大限度地提高组织资源的利用效率。三是注重过程与结果的统一。建立全周期管理理念,坚决遏制“只有过程”、“只有结果”虚拟风,注重过程,高度重视思想,实时跟进工作机制,一个环节,一个节点,一个节点,重结果,安排、监督、评价,列出任务清单,形成闭环工作,有效促进各项工作的详细实施。
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