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为全面完善XX会计师事务所党建工作,为行业可持续科学发展提供政治动力和组织保障,现进一步推进“先锋服务” 建设“诚信从业”,提出以下意见。
一、目标要求
以XX领导新时期中国特色社会主义思想为指导,按照上级行业党委和两个新工作委员会的部署要求,突出政治z*的功能,全面推进以提高领导力、组织力、动力和知名度为主要内容的“先锋服务诚信实践”建设,将党的政治z*优势和组织优势转化为推动市场拓展的强大动力,努力将党建工作融入实践活动、行业管理和行业文化建设。建设新时代会计师事务所“党建强、发展强”示范高地,充分发挥稳企助企促企的作用,助力我县经济社会高质量发展。
二、主要内容
(一)加强政治z*建设,提高领导力
1.突出思想政z*的推动。充分发挥党支部政治z*的核心作用,积极宣传和贯彻党的路线、方针和政策,深入开展思想政治z*工作,正确引导员工加强对政治z*的认可,不断凝聚和实践新时期XX领导的中国特色社会主义思想力量。贯彻“把党员培养成骨干,把骨干培养成党员”的双向融合机制,完善党组织与管理层的双向互动,不仅使骨干牢牢把握政府的方向,而且使党员参与公司重大事项和重要活动的决策。
2.加强思想理论武装。结合行业实际,坚持专项教育规范化、制度化,庆祝中华人民共和国成立71周年,纪念中华人民共和国成立99周年,大力弘扬“红船精神”,牢牢把握初衷,承担使命,发现差距,把握实施总体要求,坚持XX领导中国特色社会主义新思想武装思想,树立“四意识”、加强“四个自信”、坚决做到“两个维护”。
⒊严格管理党员教育。认真贯彻党政令z*生活,认真落实“三会一课”、党日、组织生活会议、党精神体检、民主评价等基本制度,不断提高组织生活质量,提高党组织活动的开放性、灵活性和有效性。进一步推进“两学一做”学习教育规范化、制度化,加强党员理想信念、革命传统、爱国主义和改革开放教育,践行社会主义核心价值观。要丰富党员教育的内容和形式,围绕“服务经济发展”和“诚信建设”的主题,进一步加强党员干部队伍的素质建设。推动公司党员展示身份,成为先锋,推广应用“学习强国”学习平台,深化党员“一员双岗”制度,完善在职党员在居住地和成长地的“两地登记双岗服务”。
4.推进群体建设。坚持党建带群建,把群建工作纳入行业党建工作的整体格局。将两家公司的青年成员纳入财政局的共青团组织,充分发挥共青团成员的作用,开展创建“青年文明”和青年志愿者服务活动,支持共青团组织的优秀推广。重视工妇制度建设,引导工会成员和女职工在行业发展中实现价值,成长成才,促进和谐。同时,加强行业统战工作,与党外合作伙伴和业务骨干密切联系沟通,不断增强党组织的凝聚力和知名度,有效凝聚党外人士、职工和共青团成员。
(二)加强党建规范,增强组织力量
1.加强组织建设。以党的组织建设为会计事务所内部核心团队建设的基础,牢固树立“一切工作到分公司”的理念,继续推进党支部标准化标准化建设,努力推进标准化党支部星级评价的晋升。2020年,做好两个会计师事务所党支部的换届工作。进一步发挥县财政局两名党建指导员的作用,坚持支部书记季度例会制度,落实X支部与财政第二支部、X支部与综合支部的配对建设,促进两家会计师事务所党建工作质量的提高。按照“六有”的要求,积极建设标准化的党建岗位。X会计师事务所以搬迁新址为契机,X会计师事务所根据现有办公条件,因时制宜加强岗位建设。
2.加强队伍建设。努力建设党务红领队伍,加强党务干部培训,重点培养党支部书记能力,提高政府控制能力和党务工作水平。完善党支部书记责任制,报告党支部书记职务。认真贯彻落实《中国共产党**发展党员工作细则》,严格按照党员发展过程的要求,严格控制党员政府的发展,大力发展优秀合作伙伴和一线业务骨干。党支部每半年对“先锋指数”进行一次评估,对“先锋党员”进行评估。实行党员“警示警示”制度,党支部对有“标志性”问题的党员进行警示警示,限期整改。
3.深化党内关怀。重视政府的鼓励、工作支持、待遇保障和心理护理,落实党内护理和援助机制。为党员庆祝“政府生日”,高度重视党员的思想状况,积极了解和掌握生活困难的党员,实现“普通人访问、困惑、困难、疾病”,增强党组织的凝聚力和党员的归属感。
(三)突出协调发展,增强驱动力
1.充分发挥先锋领航效果。做好党员承诺,引导党员前进,重要业务前进,解决问题,在业务模范中遵守“独立、客观、公平”的职业道德,不断促进员工积极进取,形成党员勤奋奉献、先锋领导,促进良好局面。开展“克服困难,成为先锋”活动,建立党员先锋岗位,建立先锋工作队伍,充分体现党员的先锋模范作用。不断拓展业务领域,促进产业发展壮大。
2.全面帮助中心工作。深化公司“三服务”工作,从稳定企业、强化服务中找到工作切入点,全面推进年度两新党建轮值计划。2020年,关键是依托党员骨干力量,高质量完成公司股份制改造目标任务,做好县工业发展资金审计和非营利组织审计,进一步帮助中新产业园项目搬迁,加快高新技术企业审计,努力为企业发展提供“店主”精准服务,促进高质量发展。
3.加强内部治理建设。将党建与行业内部治理建设相结合,充分发挥党组织促进公司发展、凝聚人心、促进和谐的作用,加强与股东合作伙伴的沟通协调,解决矛盾,理顺关系,加强团结。逐步完善各类内部管理体系,加强质量控制。股东大会(合伙人大会)、董事会(合伙人管理委员会)、监事会(各质量控制专业委员会)各司其职,积极推进公司内部治理,不越位不错位。
4.加强诚信教育。充分发挥党支部建设的主导作用,充分体现党员的榜样作用,引导诚信实践,提高社会信誉。加强法律、法规和规章制度的研究和实施。通过警示教育、典型案例分析、专题讲座指导、道德讲堂、现场教学等方式,拉紧诚实守信的弦,保持底线不踩红线。宣传树立身边的典型诚信,以身边的先进感染者,以身边的例子教育人,共同成为诚信职业道路上的跑步者。
5.加快行业人才培养。将党建与行业人才培养相结合,努力促进党员发展教育与行业人才培养选拔相结合。针对行业发展需要和人才队伍现状,引进教育,积极创造条件,开展各种业务知识培训,提高从业人员专业水平,提高专业技能,增强新业务拓展能力,切实加强人才队伍建设,提高行业水平。
(四)深化品牌文化,增强影响力
1.提升品牌建设的作用。结合行业特点,在“XX在机关服务品牌建设的指导下,建立了X“XX”、X“XX“支部品牌,以鲜明的LOGO、简洁的表达反映了会计师事务所的特点和内涵,不断突出品牌的主导作用,使党员和员工以品牌为荣,通过品牌建设扩大公司的知名度和影响力。
2.加强文化建设。坚持以社会主义核心价值体系推进文化建设,增强软实力发展,组织开展丰富多彩的文艺活动,积极参与各种建筑党建活动,结合主题党日和群众活动,不断丰富活动载体,密切党群关系,凝聚行业文化精神。
3.提升社会形象。服务社会,促进发展,充分履行改革、发展、稳定的职责,发挥会计师事务所的独特作用。同时,通知积极参与配对建设,“1 X“热心支持、志愿服务、公益活动等,进一步提升公司积极履行社会责任的良好形象。
三、工作保障
(1)加强组织领导。县国有资产监督管理委员会党委要认真承担党建指导责任,积极深化和拓展指导媒体,落实党支部工作联系点制度,每季度监督党建工作,推进党支部标准化、标准化建设。会计师事务所党支部书记要做好党建第一责任人,充分履行职责。管理党员要积极支持和参与党建工作,确保“先锋服务” “诚信从业”建设扎实有效深入开展。
(二)加强基础保障。完善资金保障体系,将党建资金纳入管理费。认真做好党务工作人员的培训选拔工作,选拔真正热爱党务工作、熟悉党务工作、综合素质好的党员到党务工作岗位,组建党性强、业务精良、执行力强的党务干部队伍。
(三)营造良好的氛围。会计师事务所党支部要结合自身实际,不断创新工作理念,丰富工作载体,完善工作措施,完善工作机制,及时实施“先锋服务” “诚信从业”建设中的做法和经验,营造良好的工作导向和舆论氛围。
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