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在新领导干部大会上的讲话
同志们:
本次调整是根据各项工作需要和干部队伍建设的实际要求确定的。希望大家能正确认识和理解自己的意图,坚决服从组织安排,从大局出发,把事业放在第一位,不辜负组织和群众的期望。借此机会,我在这里提出一些希望,与在场的同志们交谈,鼓励他们。
一是站在“讲政z*”高度提升“三种能力”。XX领导XX强调,各级党员干部要站在“政治z*”的高度,以国家政治z*安全为主,以人民利益为主,锤炼党性,提高素质。作为一名新的干部,首先要提高政治z*的判断力,即要树立坚实的思想底线,闪耀眼睛,从复杂的矛盾关系中掌握政治z*的逻辑,通过现象看到本质。准确辨别真伪,清醒辨别是非,努力抵御各种风险挑战。面对大是大非,绝不含糊。始终扭转人生观、世界观、价值观的“总开关”,维护党的政治z*原色,做政治z*上的聪明人。第二,要提高政z*的理解力,就是要以贯彻从中央到县委的精神为准则。带头学习、宣传、贯彻党中央、国务院、区、市、县委的各种重要精神,深刻理解上级意图,理解指导精神,通过转变将这些精神应用到具体工作中,实现知识与实践的统一、整合和应用。在促进xx县经济文化事业发展时,既要理解“上情”接“天线”,又要理解“下情”接“地线”。既能紧跟上级要求,又能因时制宜,摸索出符合xx县发展的新思路、新方法、新措施。我们应该始终站在“讲政治”的高度,立足现实,着眼未来,不要欺骗上下,不要欺骗上下,确保各种精神的实施不会变形或改变。最后,要提高政治z*的执行力,就是要牢固树立全心全意为人民服务的目标。我们的干部干部要以党中央、上级党委、县委的“尺子”为出发点和立足点,以更好地服务人民为出发点,切实增强实施意识和坚决性,绝对遵循和服从。要立言立行,抓好各项工作的落实。以身作则,践行上级的指示精神,确保执行方向不偏,执行力度不减。要密切关注目标任务,层层分解细化到人,不打折,不灵活。坚持底线思维和战略思维,集中精力抓好工作,努力工作,不放手,不放松,不放松,抓铁,踩石,确保组织和群众的满意。
二是站在“学用相长”的高度实现“自我修养”。XX领导XXX说:“我们正处于前所未有的变革时代,做着前所未有的宏伟目标。如果我们没有足够的知识、视野和能力,我们就会耽误事情。“作为一名新干部,我们必须牢记XX的委托,结合工作需要密切关注学习,努力学习什么,缺乏什么,第一次学习最新最真实的精神,如党的XX精神,发扬“挤压”和“钻井”精神,学习国情、区、市、县,学习作为掌握工作的“家庭技能”,作为克服“技能恐慌”的有效途径,作为登高望远的有效手段;实践出真知,实践出真才,不仅要在工作需要的时候抓学习,还要坚持做中学,学什么?学习解决问题的方法,学习为人民服务的心态,这就要求我们的干部要深入现实,了解现实,眼睛向下,步伐向下,经常扑下身体,沉入农村振兴的第一线,远近,好坏,多听干部群众的表扬和批评,真正了解情况。我们不仅要“进入”基层,还要“进入”基层,倾听真相,观察真相,真正研究问题,研究真正的问题,不能做表演研究、盆景研究、蜻蜓水研究。我们不仅要“进入”基层,还要“进入”基层,倾听真相,观察真相,真正研究问题,研究真正的问题,不能做表演研究、盆景研究、蜻蜓水研究。我们应该努力进行深入的分析和思考,去粗糙的精华,去渣滓,从一个到另一个,从浅到深,找到事物的本质和规律,找到解决问题的方法。“空谈误国,实干兴邦”是指反对学习和工作中的“空对空”。东汉赵括“纸上谈兵”、每个人都应该从两晋学士“虚谈废务”的历史教训中吸取教训。阅读是学习,使用也是学习,是更重要的学习。我们的干部要发扬理论与实践相结合的马克思主义校风,带着问题学习,崇拜群众从师,做到中学、中学、学以致用,促进学习、学以致用。
三是站在“紧盯不放”的高度垂范“务实求真”。XXX曾说过“自己硬首先要自己便宜”。一个人诚实自律不合格,做人没有骨气。要牢记廉洁是福,贪婪是祸。作为新就职的干部,要牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,随时稳心、行为、清白。要牢固树立“务实求真”的工作态度,干部首先要尊重节俭和诚信,然后是正确的事情。要继续在常和长、严、实、深、细上下功夫,坚持上述速度,密切关注岗位职责,转变作风,密切关注群众关注树新风,将作风建设成果体现在工作成果上,避免“低级红”和“高级黑”的出现。要主动承担组织赋予我们新就职干部的职责,及时准确地发现有令不行、有禁不止、有选择、有灵活性、有折扣、无视大局、有部门、有地方保护主义、抄袭、上下一般粗糙等突出问题,切实打通实施中的堵点难点。纪律是管党治党的“戒尺”,也是党员干部约束自己行为的标准和遵循。要把纪律建设放在首位,严格执行党规制定、党纪教育、执纪监督全过程的要求,不仅要让铁纪“长牙”、发威,又让干部重视、警醒、知止,使全县党员干部高度自觉地遵守规章制度。每一位共产党人,特别是新任领导干部,都要牢固树立XXX观念,更自觉地学习XXX、遵循XXX、贯彻XXX、维护XXX,用XX党的规章制度约束自己的言行,增强纪律意识和规章制度,进一步养成在监督约束的环境中工作和生活的习惯。党员干部只有以清正廉洁的作风,卷起袖子,努力工作,用好“方向盘”,系好廉洁的“保险带”,不踩红线,不越底线,不碰纪律高压线,才能为各项事业奠定良好的基础,促进全县各项事业的高质量发展。
四是站在“保护视力”的高度践行“团结奋进”。团结不仅是官员创业的基础,也是团队能力的具体体现。党的XX大报告明确提出:“团结就是力量,团结才能胜利。XX领导XX反复强调“团结”的重要性,指出:“懂得团结真聪明,懂得团结才是真本事。团结凝聚力、战斗力、新的生产力和干部。“团结是一个与政治z*生态有关的问题。团结不是“等同”。如果团结被视为一种声音和意见,那就是“结块”,而不是团结。有的单位领导不把同志当搭档,反而把队友当对手。当他们遇到问题时,“如果你堵住我的象眼,我就不会有你的马腿。”;有些人只想攀附个人而不对组织负责,把上下级关系变成人身依附关系。他们总是注意站在队伍中,跟随合适的人,如果他们想顺利晋升;等等破坏团结的行为破坏了单位的氛围,对单位的建设和发展产生了负面影响。古人云,道不同,不相谋。实践证明,如果“道”一致,方向一致,很容易想到一起,甚至不谋而合。为了一个共同的目标,所有“小”个人都可以聚集在一起,思考一个地方,努力工作,汇聚雄伟的力量,推动我们的单位和县破浪。这种强大的凝聚力和凝聚力来自于官员创业的理想和信念。如果你有坚定的立场,你会把全县的工作放在第一位,时刻关注XX县建设发展的大局,不会因为小事小节、小利小惠而欺骗。如果你争我抢,就不会有不利于团结或影响团结的因素。所以,真正的团结就是“和合”。工作分工不同,责任也不同,“英雄看到”可能不是“一点”,但团结可以整合每个人的观点,做“味道,最好,泄露”,如一定比例的各种原材料,让每个人看到问题更全面、更深入,也更能经受实践的考验。为了更好地团结,我们应该从协助提示的角度正确理解指责,而不是抵制、攻击和嘲笑人,以提高团结的质量,使团队更具战斗力。
最后,希望大家不要辜负县委和组织的重托,在各自的岗位上履行职责,努力工作,以更好的成绩给组织一个满意的答案。
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