巡回指导组专项教育分析报告

根据中央、省委关于第一批主题教育评价工作的安排，*指导小组结合日常监督指导、单位自检评价、随机评价、*促进主题教育的主要实践、工作成果和问题，认真梳理、分析、判断，结合实际研究提出意见和建议，报告如下。

一、主要做法

主题教育开展以来，*能够按照“学思想、强党性、重实践、建新功”的总体要求，贯穿理论学习、调查分析、促进发展、检查整改等。，深化能力作风建设的“工作落实年”活动贯穿其中，全面推进，扎实完成规定行动，自选行动特色鲜明，组织落实严密，推进落实有力。

(一)坚持大事大抓，加强组织领导。*党组站在讲政z*高度推进专项教育任务，确保专项教育高起点规划、高标准推广、高质量实施。一是第一时间开始。加强XX领导XX在主题教育工作会议和主题教育工作会议上的讲话精神。完善组织结构，开办办公室，制定工作计划，在一周内召开启动会议。二是重视统筹规划。将专项教育与*等活动紧密结合，将各类年度重点项目融入其中，细化理论学习、调查分析等重点项目。三是大力推进落实。建立会议、检查、通知、监督、提醒五项工作机制。通过党组会议、领导小组会议等方式，*次安排部署专项教育；*检查监督直属单位和机关各党支部的发展情况；对阶段性重点项目进行详细部署，并提出*份工作提示。

(二)深化理论武装，打下坚实的思想基础。*坚持把“学思想”放在首位，贯穿始终，以党的创新理论滋养初心，促进使命。一是在上述率下，领导干部“带头学习”。今年，XX领导XXX的最新重要讲话和文章通过党组会议的“第一个主题”进行了跟踪研究；党组理论学习中心小组学习*次，并安排交流讨论。开展集中学习*次，基层党支部认真落实周五会议学习制度，积累“三会一课”、主题派对日*多次，青年理论学习小组交流讨论，参观*多次，退休党员干部参加学习教育、娱乐活动*次，各种学习覆盖近*人数。二是点面结合，聚焦中心“重点学”。全体党员干部分层次制定个人学习计划，包括必修内容。组织历时*天的专题封闭读书班，学习原文悟原理。在此基础上，聚焦使命任务，突出学以致用。*、*等待内容作为学习要点，并发布专题学习手册。三是丰富载体，多维立体“创新学”。制定专题党课计划，各级班子成员、支部书记为全体党员或支部党员讲专题党课*次。*邀请省委党校教授进行理论指导。组织党员干部到达*、*等*场馆参观见学。党组织和青年理论学习小组围绕*个主题进行讨论和交流。积极利用网络平台进行线上学习，全面立体化理论武装。

(三)落实“五字秘诀”，深入研究。*落实XX领导XX关于调查分析“深、实、细、准、效”的五字公式要求，组织党员干部下沉到一线，找出问题症结，了解基层情况，学习先进经验，提出对策措施，促进成果转化。一是密切关注发展难点，准确选题。针对*、*、*等问题，确定*个专题研究课题，*名党委委员带头进行*等专题研究。二是掌握严格要求，深入研究。各调查组到系统基层、先进省、先进单位进行实地调查。举行开门纳诫交流会，邀请各界代表指出问题，提出建议。组织部级以上领导干部“走流程”*人数，发现并解决问题*。评审复盘选择*个典型的“低粗差”问题，仔细解剖麻雀，准确解决问题。三是促进成果转化，务求实效。组织研讨会，交流研究成果，梳理发现问题，分析问题症结，提出思路和措施。形成高质量调查报告*项，发现问题*项，解决*项，制定成果转化应用清单。目前，*、*、*等待研究成果转化为工作效果。

（4）注重主要责任和业务，促进职业发展。在*的关键时期，*以特殊教育为契机，注重主要责任和业务，提高能力和风格，大力克服困难。一是完成改革任务，稳步开始。二是层层传递压力，注重克服困难。第三，丰富可选的行动，提高能力和风格。

(五)找出短板弱点，抓好整改实际问题。*以XX领导新时期中国特色社会主义思想为研究和解决问题的“总钥匙”，有效提高运用科学理论思维观察、分析和解决问题的能力。一是找准症结，靶向发力。通过征求意见和建议，整理各种问题，召开会议研究，定期动态管理，建立*问题清单，逐一制定有针对性和可操作性的整改措施。二是加强调度，大力推进。将问题整改纳入“四个系统”闭环运行，并利用OA系统进行跟踪和监督。主动解决“以下表现，以上基础”的问题，共同处理“以上领导，以下责任”的问题，深入城市研究，加强指导和指导，加强监督调度，构成了上下互动、综合推广的良好局面。三是严格把握标准，善作善成。严格按照“整改措施落实完毕，证明材料规范完善，问题整改效果明显”的标准，按照规定的程序取消问题。目前*项问题全部取消，其中*项是阶段性目标。四是刀刃向内，动真碰硬。*弘扬自我革命精神，勇于刮骨疗毒，团队查处问题*项，党委委员查处问题*项，分别建立问题整改台账，认真查处问题和症结。

(六)坚持“改”与“立”相结合，做好建章立制。*及时和完善主题教育过程中的良好实践和经验，以系统的方式固定，确保正常和长期的效果。一是分析根源，收紧系统笼。对反复出现的问题，要注意从制度上找原因，固化整改效果。建立“*”等制度规定，将笼子紧紧编织。二是全面梳理，调整内控制度。按照法周延、事简单的原则，对当前的内控制度进行全面梳理。初步统计废止制度*项，修订制度*项，新建制度*项。第三，围绕使命任务，构建“四梁八柱”。*，弥补了制度空白。

第二，工作成果

*专项教育与促进*高质量发展紧密结合，以深化创新理论学习为基础，以实际调查分析为基础，以深入检查问题为契机，以整改落实为动力，加强规章制度建设，取得良好成效。

一是政z*忠实建得更牢。通过走出去引进，线上学校与线下学校相结合，书本学习与现场学习相结合，开展*系列预警教育活动，召开主题教育专题民主(组织)生活会。党员干部从内到外经历了政治z*体检、思想洗礼、党性淬炼，更深刻地认识到“两个建立”的决定性意义，更加坚定地践行了“两个维护”政治z*的决心。

第二，人民的立场更加稳定。*党组在处理人民群众急难愁盼的问题上，准确分析判断，重视上下联动，现场严格监督实导，结合*、*、*，*充分展示了工作的人民特点。

第三，问题整改效果突出。*以问题为导向，勇于刮骨疗毒，切实准确定位和提炼制约事业发展最突出、最困难的问题。通过强烈的调度监督，密切关注，严格控制销售标准，确保问题整改全部落实，销售率达到*%。

第四，职业发展取得突破。坚决把解决问题、促进发展作为主题教育的重要立足点。

五是能力作风明显提升。以刀刃向内的自我革命精神，推进专项教育和*活动，开展政治z*“大体检”、思想“大解放”、业务“大培训”、问题“大起底”、作风“大规模整改”，对“宽、松、软、散、懒、推、怕、拖”等不良氛围进行手术，全面提高能力，刷新作风，创新形象，采取严格措施，严格促进干部作风的大转变，大大提高工作效率。

三、问题不足

虽然*专项教育取得了良好的效果，但仍存在一些问题需要改进。

首先，理论学习还不够深入。XX领导XX对区域和部门的重要讲话和指导精神学习不深入，专项指导频率不高，实力不强；学习和运用党的创新理论解决实际问题的案例不够，具体工作和实际问题需要改进。

第二，克服困难，创新不足。*的不利影响仍然存在，工作的氛围不够强烈，个别干部的思想负担重，精神削弱，思维定势，以创新的方法和制度打破历史遗留问题的动力和勇气不足。

第三，需要加强专业技能。干部职工对*的建设和发展规律没有深刻的了解。作为行业主管部门，人员的专业性不能达到指导系统基层的水平。当他们遇到新的任务时，他们边学习边工作，边磨枪。

第四，舆论宣传存在不足。缺乏找准切口、深入挖掘、提炼经验的努力，各级媒体上稿不多，学习氛围不到位。

四、意见和建议

思想是行动的思想，行动是思想的体现。*要以深入学习贯彻XX领导新时期中国特色社会主义思想为基础、定期的政治任务，多努力，多努力，打下坚实的思想基础，巩固教育成果，促进*工作的高质量发展。

一是深化思想认识，多动脑筋提高理论学习专业性。充分了解新时代10年的伟大变化，最基本的是XX领导XX领导，XX领导新时代中国特色社会主义思想科学指导，深刻理解党的创新理论和实践魅力，继续用党的创新理论，促进理论指导实践，促进改革。创新学习形式，不断丰富活动载体，真正让广大党员、干部、职工牢记学习、思想、实践的初衷和使命，积极承担知识与实践的统一。要研究部署学习规范化、长效化的机制，努力聚焦主营业务，深入学习，努力学习做实、融合，全面了解系统思维、辩证思维、底线思维和治理智慧，真正在*的各项工作中体现学习效果。

二是加强系统观念，继续努力引领*系统发展。巩固和传递主题教育的良好经验和做法，加强对系统第二批主题教育单位的指导、帮助和监督检查。要加强前后衔接、上下衔接、主动认领、同题共答，积极配合第二批专项教育单位开展调查分析、检查整改等工作。重点关注影响行业发展的历史负担、系统化水平低、政策资金支持不足等问题，深入分析判断，加强顶层设计，加强制度建设，加强指导，确保*的实施，促进省*系统的高质量发展。

三是坚持问题导向，大力推进整改创新。重点关注专项教育期间完成阶段性整改目标的问题，继续推进整改整改，明确后续整改工作时间表、路线图、责任人、倒排工期、挂图作业。定期开展研究，进一步解放思想，积极学习先进经验，不断优化整改措施，坚持上下联动，形成联合力量，长期努力，大力推进*系统历史遗留问题的整改。

第四，要夯实发展基础，全面落实提高干部能力作风的政策。要深入贯彻新时期党的组织路线，规范选拔和就业程序，不断优化干部队伍结构。我们必须坚持严格管理和爱的结合，同等重视激励和约束，实施容错、免责、澄清和保护的制度和机制，鼓励干部承担责任，提高干部的士气。加强专业技能培训，确保资金投入，完善激励措施，创新培训形式，密切关注培训质量。要提高工作标准，严格管理流程，争创卓越，加强监督检查，发挥考核评价作用，全面提高工作质量和效率。在深化理论武装、加强岗位经验的同时，要合理安排交流轮岗、临时锻炼等工作，建设忠诚、清洁、负责任的高素质专业干部队伍，促进*工作的健康发展。