市纪检监察委员会纪检监察干部队伍教育整顿情况报告

纪检监察干部教育整顿以来，市纪检监察委员会坚决承担政治z*责任，围绕“建设政治z*忠诚，消除害群之马，完善严格管理制度，提高斗争能力”目标任务和纯思想、纯组织工作要求，坚持统筹规划、精心部署，以更高的标准、更严格的需求促进教育整顿深入、实际、有效。

一是提升政z*站位，快速部署落实

教育整顿工作作为全市纪检监察机关的重大政治任务，要求全体干部认真投入教育整顿工作，主动负责、负责、履行职责，承担压实教育整顿的政治责任。全国、全省动员部署会议精神在市委常委会上专题传达，认真研究我市落实意见。省纪检监察干部教育整改动员部署会议召开后，立即同时召开同级动员部署会议，再次宣传动员全体纪检监察干部，具体安排各办公室、检查机构、派出机构和乡镇纪检监察委员会在教育整改工作中承担的职责和任务，将这些工作内容纳入市纪检监察机关“四制”实施重点工作机制，确保教育整改不错过一人，不错过一人，实现高起点、高标准布局、高韧性推广。重点关注教育整改的“四项目标任务”，深入了解学习教育、检查整改、巩固和完善三个重要环节的工作要求和时间安排，根据区域实际情况，坚持“及时、教学”的原则，制定同级教育整改实施计划，细化10个重点项目和30项具体工作，逐一明确责任单位、具体责任人、工作标准、完成期限，列出各类工作的步骤和重点。

二是注重学习教育，筑牢思想基础

抓住学习教育的基础，以政治z*教育和党性教育为重点，深入开展思想政治z*教育、警示教育和纪律教育，不断巩固教育整改的思想基础。

首先，领导小组带头学习。坚持学习XX领导XXX最新重要讲话的重要指示和指示精神，以党中央关于纪检监察工作的最新文件为会议“第一课题”，自觉用党的创新理论铸造灵魂和凝聚力，跟进学习22次。委员会主要领导带头4次主题党课，8次廉政教育报告，为所有干部和班子成员负责办公室（组）干部，充分发挥领导班子在领导和促进学习方面的作用。

二是支部组织的正常学习。为解决基层纪检监察机构“小分散”的问题，按照就近方便、工作方便的原则，建立了14个党支部，进一步了解人员基础，实现全面覆盖，不落一人。充分发挥党支部战斗堡垒的作用，组织党员集体庆祝“政府生日”，回顾党员誓言、党支部书记讲座、主题党日等活动，继续打造“诚信护送党、微风护送”的党建品牌。

三是分组交流研讨学。坚持“大家上讲台，大家讲课程”，通过常委(委员)领导讲座、室(组)负责人率先讲座、业务骨干正常讲座、xxx日常监管，继续纠正“四风”问题。针对节日、升学等时间节点，明确纪律要求4次，发出诚信提醒函58份，组织党员干部签署相关保证书151份。对违反中央八项规定的精神问题进行监督13次，督促整改问题X次，党纪政务处分X次，“第一种形式”处理X次，通报典型案例X期。深化监督问责，督促各部门对深化机关能力作风建设进行自查自纠。监督管理防火防洪、安全生产、机关纪律等60多次，督促问题整改X次。

三是科学有效地治理腐败。始终保持“惩罚”的威慑，1－8月，全市纪检监察机关共查处问题线索X件、立案X件、结案率X件％；党纪政务处分X人，同比增长X人％；留X人，移交X人。始终提高“治理”能力，制定“领导”、领导责任、诚信工作制度”、“谈话纪录片管理制度”等制度文件，督促领导干部规范和诚信使用权。扎实开展“提高纪检监察建议质量和效率”，制定和发布纪检监察建议X份，有效督促事发部门举一反三，建立规章制度。始终建立坚实的“预防”底线，认真推进“五清洁促进行动”，建设清洁文化试点X，举办艺术表演、书法展览等活动X次，组织1000多名党员干部及其家属观看预警教育电影，参观清洁教育基地等活动，使清洁自律继续充实。

第四，改革创新动力不断增强。实行双重领导制度，做好请示报告工作，加强对下级纪委的领导，完成全市纪检监察机构首次确定监察级别。实行“三个区分”，1－8月份，共澄清正名X人数，暖心回访X次，支持和鼓励做事的创业者。扎实推进诬告陷害处罚专项治理，查处案件1起。成立法律专家咨询委员会，聘请11名法律、审计专家，分析判断2起疑难案件。提高信息保障水平，促进基层小微权力“监督一点”平台应用推广的实施，接受并立即向有关部门反馈4个问题，现已跟踪受理。利用纪检监察内网、移动加密办公平台等技术进行智能监督，综合办公平台文件流通124件，监督执纪问责平台案件运行108件。

下一步，市纪检监察委员会将坚持学习教育贯穿纪检监察工作，协调特殊教育，认真开展问题调查整改，确保有效解决突出问题，纠正纪检监察权力运行的风险，巩固和提高教育整改工作的有效性，基于纪检监察职责定位，认真做好工作，努力将教育整改成果转化为促进纪检监察工作高质量发展的强大动力，扎实做好党的XX大精神学习贯彻、各项集中整治、各项监管指标统筹调度、廉洁文化品牌建设、干部队伍淬炼锻炼等工作，确保年底各项重点任务圆满结束。