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“三抓三提”专题生活会发言材料
根据办公室的总体安排,最近,我仔细回顾了政府办公手册、政府办公室十项基本要求等文件精神,深入反思了手稿、服务保障、会议工作等方面的不足和问题,深入分析了问题思想的根源,根据会议安排,现交流讨论如下:
1、充分认识承担的重要责任
在政府办公室的分工中,我具体负责法治政府的建设和提案的处理。秘书是我们自己的工作,是办公室必须培养的基本技能。它是辅助政府和参谋政务的工具。稿件质量直接影响工作部署,反映了县领导和政府办公室的形象和水平。它是政府办公室工作的门面和内部,是一种很好的材料。我们必须达到更严格的标准格式和最流行的语言。格式整洁优美,内容易懂,形容生动。
加强法治政府建设是市场经济发展的客观需要。它不仅是政府文明建设的重要组成部分,也是维护社会公平正义的根本保障。XX作为旅游大县和人口大县,市场主体活跃,人民群众维权法治意识不断提高,加强法治政府建设至关重要。作为一名特定的工作人员,我们必须始终牢固树立法治意识,不断强化法治思维,按照《法治政府建设规划》和市县法治政府建设布局的要求,全力监督、推进和协调法治政府建设各项任务的稳步推进。
提案作为政府的重要职责,是国家自觉接受全国人民代表大会工作监督、全国政协民主监督和人民参与国家事务管理的具体体现。作为具体工作人员,必须始终立足全县经济发展和社会稳定大局,以高度的责任感和使命感,及时准确地开展工作,确保全国人大代表和政协委员的建议和建议能够及时准确地分解到各部门,把人民群众的声音转化为政府的实际行动。
二、充分认识工作中的不足
(一)写作时“贪婪求完”,“精雕细刻”的技能培养不够。例如,在撰写综合汇损材料时,通常现在各单位提供的索材,然后根据通知要求进行整理和修改,加上前后连接的内容。优点是稿件速度快,主要部分可以指向,看起来非常全面,但缺点也很明显,即各部分的逻辑性和连接性不强,标题的雕刻和抛光不够,主题不够明显,给人一种散落沙子的感觉;另一个例子,在准备政协提案报告时,不仅要准备高质量的报告材料,还要全面梳理提案清单,时间紧,任务繁重,他们的主要精力是报告材料,没有仔细检查清单,没有发现标题名称上的小错误,影响会议的效果。归根结底,我的工作能力不高,标准意识薄弱。
(二)实施时“抓大放小”,对“见微知”的洞察力提高不高。比如前不久xx副市长调查平遥时,由于是县公安局直接对接,没有要求准备县委、政府xx处置的报告材料。但在调查过程中,xx市长提出要看县委、政府的报告材料,只能临时拼接一个材料;经过反思,当时是我县xx处理的关键时期。xx市长作为市公安局长,也是xx包县的领导。此时,调查意味着询问和监督,当时只考虑公安打击,对市领导的需求没有进一步洞察,导致工作被动。归根结底,我主观上没有给予足够的重视,对当时的情况了解不够,考虑不周到,认为公安局准备迎接,担心不够。
(三)执行时“层层减压”,在“行业精于勤”的执行力下降。例如,在写材料时,对创造高质量产品和形成模式的要求较低,通常有“差异化”的想法,考虑满足服务领导,从长远来看,写材料的水平难以提高;另一个例子:值班时,开始每天仔细清洁值班室,看到别人不打扫,长时间,松懈;打扫办公室通常和同事在一起,有时不够积极。
三、明确目标,切实提高工作能力水平
(一)努力树立思想上的“精品”观念,认真打磨每一种材料。首先,我们应该努力学习,一般积累大量的材料;积累是写作的基础,我们政府的许多材料是紧急材料,通常是早上通知下午,部门材料,提供往往不能使用,这要求我们必须养成爱积累的好习惯,通常积极收集、相关工作背景、进展、困难、方法;一般阅读积累人民日报、学习力量、杂志、报纸、把它放在手的前面,放在桌面上,用的时候可以用。第二,要思考,掌握事物的内在规律;在大量阅读积累的基础上,要学会对所掌握的信息进行分类,类似的材料,明确各要素的内在规律,理解解决问题的思路,找出开展工作的突破口,最终形成有规律、通用的解决方案,在实践中不断完善。第二,要思考,掌握事物的内在规律;在大量阅读积累的基础上,要学会对所掌握的信息进行分类,类似的材料,明确各要素的内在规律,理解解决问题的思路,找出开展工作的突破口,最终形成有规律、通用的解决方案,在实践中不断完善。第三,要谨慎独立,养成独立思考的习惯。我认为独立思考是秘书中最重要的必要素质。我们必须努力培养独立思考的习惯,不受部门和他人的约束;目前,经济指标调度、安全生产、环保、打击电子欺诈等许多工作都是系统复杂的项目,其中许多问题需要我们跳出问题本身,从更广泛的角度和更高的纬度思考来解决。
(二)从行动上全面践行“细致”要求,认真对待每一项任务。一是深刻理解工作意图。不仅包括领导意图,还包括上级意图、文件意图、群众意愿等。理解的关键是换位思考,习惯性地把自己放在县长、副县长、副主任的位置上,在脑海中全面整合,夯实基础;第二,要全面检查各个环节。秘书不仅要从事秘书,还要全面检查领导的食品、衣服、住房、交通,重点检查工作的各个环节,从招待安排、监督推广、数据编制、会议秩序、会议纪要、咨询建议等方面,全面检查,反复播出电影,努力无遗漏和缺陷;第三,认真对待每项任务。我所做的都是小事,我所做的都是大事。我们应该根据重要性和紧急情况对工作进行排序。这并不意味着以后不重要,但我们应该注意一切,努力按照最高标准完成交付的一切。
(3)从标准上不断刷新“自我”上限,硅步慢慢提高工作能力。首先,要提高工作能力。每周一次例会结束后,我们会全面积累一些本周的工作内容,制定工作计划,根据优先级进行分类,建立工作台账,以账户和账户的形式推进各项工作。二是提高执行力。提高执行力的关键在于提高地位。坚决服从县领导、主任、副主任安排的工作任务,尽最大努力解决推进工作中发现的困难问题,不怕困难,只是为了找到解决办法。第三,要增强团结。政府办公室是一个整体。我们应该保持单位的形象。如果不利于团结,我们应该慷慨地团结同事。我们不应该每盎司讨价还价地讨价还价。我们应该主动帮助照顾同事,为政府办公室创造一个良好的国际象棋形象。
第四,有一些工作建议
(1)建议建立行政秘书人员的定期沟通机制。行政人员和数据人员应定期沟通,努力使数据人员灵活运用会议组织、场地放置、活动组织等基本行政知识,熟练掌握行政后勤的基本书面表达能力。
(2)组织更多的集体活动,以增强团队凝聚力。提高整体凝聚力的最好方法是组织团队建设活动。办公室是一个团队,就像我们组织党日活动和篮球比赛一样,我们可以组织更多办公室参与的团体活动,进一步加强办公室人员之间的合作、沟通和合作;进一步提高团队的整体凝聚力。
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