在全县机关党建重点工作推进会上的讲话

同志们：

今天，我们召开了县机关党建重点工作推进会，主要任务是认真落实县委×××会议和县机关党组织书记、党务干部培训会议精神，全面××县上半年党建工作安排下半年党建重点工作，落实机关党组织“×××”“×××动员各级党组织进一步统一思想，提高认识，加强措施，狠抓落实目标任务，加快基层党组织标准化建设步伐，全面提高机关党建科学化水平，通过抓基础、促规范、抓常态、促进完善，做好工作×××”、推动“×××建设提供了强有力的思想保障。下面，结合县机关第一季度工作进展，我将进一步重视基层党组织标准化建设。

一是进一步提高认识，切实增强责任感

今年以来，县机关各级党组织认真学习贯彻党×××和县委×××会议精神，按照县委的统一部署，以提高党建科学水平，促进追赶超越为目标，重点关注党的中心工作，把握重点，创新思路，精心安排，扎实推进，党建工作的开放趋势良好。一是领导重视，责任到位。各部门党委(党组)和机关党组织高度重视机关党建工作，及时调整工作重点，全面抓基层，打好基础，进一步完善和落实党建责任制，从五个方面认真落实一岗两责，促进机关党组织特别是党支部建设的创新发展，有效激发党组织活力，促进基层党建工作。二是目标明确，实施有力。各级党组织认真规划党建工作，制定工作要点，明确工作目标，细化工作措施，加强工作监督，不断推进××××××、××××××等党建重点工作，对推进部门中心工作起到了很好的保障作用。到目前为止，机关工委已经举行了“××××××”大会，××党支部书记和党务干部分三期参加培训，完成了党组织书记和党务干部培训教育的全覆盖。三是注重创新，抓常抓细。各级党组织以从严治党新部署新要求为重点，以加强党组织标准化建设为出发点，认真落实“三会一课”、以专项组织生活会议、民主评价党员等制度为基础，突出思想创新、工作创新、机制创新，坚持严格把握常规，坚持小实施，加强党建工作制度化、标准化、正常。四是融入中心，服务大局。各部门党组织以服从和服务中心为机关党建工作的立足点和出发点，紧密结合各自承担的“××××ד任务，进一步深化党建主题创新实践活动，积极打造党建服务品牌，坚持在工作实践中找到正确的定位，履行职责，发挥党组织的战斗堡垒和党员干部的先锋模范作用，有效解决党建和业务“两皮”、“时间”等问题，完成了党建与中心工作的有机结合和同频共振。

可以说，县机关党建工作在上半年开始很好，特别是一些机关党组织为县机关党建工作奠定了良好的基准，发挥了良好的示范作用，但从市委、县党委第一季度党建工作考核和机关工作委员会监督，县机关党建工作仍存在一些问题和不足，特别是市党建考核倒数第一，通过县委考核和工委监督存在的问题:一是党委党组重视不够，基层党组织标准化建设思路不明确，安排不到位；二是党务干部配置不齐，工作力量不足；三是机关党建仍存在“灯下黑”，党员干部不能按时参与双重组织生活。在基层党支部层面，也存在一些不容忽视的问题：一是党支部书记“一岗两责”意识淡薄。从基层党支部的角度来看，也存在一些不容忽视的问题：一是党支部书记“一岗两责”意识淡薄。部分支部书记对加强机关基层党支部建设意义认识不足，缺乏做好支部工作的责任感和主动性。他们往往一步一步地推，不推，导致部分工作落实不到位。二是党支部缺乏创新和活力。部分支部书记在工作中遵守规则，缺乏创新，没有认真研究解决支部问题的新方法和方法，不能满足形势发展的需要。支部工作无创意，方法简单，形式单一，不能满足创新党员教育管理的需要。三是党建与业务工作的结合不够紧密。部分支部书记“双手抓，双手硬”的概念不牢固，业务重，党建设轻，在业务工作中听不到支部的声音，看不到支部的痕迹，党建工作和业务工作“两皮”，支部没有发挥应有的作用。第四，支部和党员的先进性不明显。部分支部政府功能弱化，组织生活不够认真，局限于一般化，只是凑合，不是硬，缺乏前进的概念，缺乏行动，党支部成为“沟通办公室”，党员只能成为“员工”。面对这种情况，如果机关基层党建工作墨守成规，停滞不前，不仅不能走在前面，甚至可能落后。全县纳入考核××县委组织部、机关工作委员会联合发布了个人党组织存在的主要问题的文件。后来，我们结合指出的问题明确了职责，并进行了扎实的整改。同时，要切实增强做好基层党建工作的责任感，充分发挥优势，克服困难，勇于承担责任，乘势而上，努力实现基层党建工作的创新发展。

二是进一步明确责任，建设标准化党组织

同志们，要做好今年的基层党建工作，必须明确政治z*在服务大局中的地位，掌握主营业务中的职责定位，加强攻坚克难中的使命。具体来说，从以下几个方面入手:一是完善党组织书记、党务干部、党员的学习制度，每月组织一次集体学习，团队成员带头实施，满足有计划、有专题、有记录、有笔记、有交流、有感受的“六有”要求。二是建立健全年初计划、月度检查、季度评价、半年、年终考核的系统工作机制，循序渐进，确保各项工作落实到位。三是建立健全党支部书记、党委干部和党员的检查、评价、考核制度，坚持鼓励奖励、提示处罚、容错纠错相结合，激发活力，产生动力，保持压力，形成正常状态。四是深化“学”、“做”、“常”的拓展，学习XXX党规和×××XXX系列讲话作为“必修课”和“基础课”，采用领导干部带头学习、“三会一课”、分层细化学、灵活创新、集中宣传协助、加强考核促进学习等方式，促进学习教育规范化、制度化。第五，要围绕规定的重点内容，确定学习主题，组织班子成员和全体党员讨论，带头讲好专题党课。各党支部书记、党员干部要带头在支部讲党课，带头深入相关基层讲党课，突出理论性、实践性和目的性，注重质量效应，增强党的观念，提高党性修养。六是加强培训教育，进一步完善党员经常接受教育、始终保持先进性的长期机制，利用支部党员大会，每季度对全体党员进行集中培训，提前制定计划，选择专题，确保培训质量和效果。七是严格“三会一课”制度，明确党支部党员大会、党支部委员会、党组会议、党课的具体内容和要求，会议前制定会议主题和议程，党组织书记带头批评和自我批评，会议后党组织书记对组织生活进行整体评价，发现存在问题，不断改进。针对部分党组织制度落实不经常、吸引力不强、形式化等问题，通过巩固责任、创新形式、完善机制，推进“微型党课”、“开放讲堂”等基本制度的标准化、有效、正常实施。八是实施双重组织生活制度，党员干部在参加民主生活的基础上，应以普通党员身份参加党支部或党组织生活，带头学习、讨论交流、倾听意见、调查问题、批评和自我批评，模范党支部决策，自觉接受党组织和党员的监督。根据个人自我评价、党员相互评价、民主评价、组织评价、宣传公告的基本程序，以党支部为基准，比较党员标准和入党誓言，每年对党员的工作表现和作用进行评价。对优秀党员给予表扬；对合格党员，确定优势、希望和要求；对基本合格党员，指出差距，协助改进；对不合格党员，教育帮助改进，并按照有关规定进行相应的组织处置。

三、进一步加强措施，推进工作落实

推进机关基层党组织标准化建设的关键是加强领导，明确核心责任。县级各级党组织必须进一步明确规定，加强认识，提高工作作风，创新方法，努力把握具体实施。

一是巩固主体责任。直属党组织要把党组织标准化建设作为贯彻六中全会精神、认真党政令、加强党内监督的重要出发点，规划新思路，颁布新措施，督促落实，形成严格管理的常态。要结合各自的工作实际，认真分析研究基层党建工作中的新情况、新问题，积极探索加强和完善基层党组织建设的新途径、新途径，努力为党组织规范化建设创造条件，在组织设置、力量配置、工作保障等方面。党委要重点解决党建工作人员、财政、物质的实际问题。建立健全直属党组织、党组织书记、班子成员、纪委、党务干部的“五项责任清单”，公布并接受监督。

二是加强宣传引导。宣传是党建工作的重要组成部分之一，各机关党组织要充分利用×××××等待其他报刊媒体和×××××微信微信官方账号和××××微信群等现代媒体和网络平台大力宣传“××××以及基层党组织标准化建设的良好做法和经验，形成人人关注和支持党建的良好氛围。

三是领导示范带头。抓住党员干部的“关键少数民族”，在上述率下发挥示范带动作用。建立和落实党员干部参加双重组织生活会议的通知制度，进一步加强党员干部认真党政令z*生活的示范作用。认真落实党员干部党建联系点制度，重点关注“×××××将联系点建成一流的样板点，发挥示范带动作用。

同志们，做好基层党组织建设是各级党组织义不容辞的责任。我们必须以这次推广会议为契机，努力学习，提高理解，标杆问题，加强整改，巩固责任，密切关注落实，以高度的整改责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风，鼓励精力，增加措施，不断开创县党建工作的新局面。