xx镇20xx年xx月xx日”、无职党员设岗定责、“先锋指数”考评等制度，用好用活“xx党建”、网络党支部、全国党员信息管理系统等平台，提升党员教育管理信息化、科技化水平，通过强化日常监督，确保党员作用发挥。三是加强村级后备干部队伍建设。按照村党支部书记1：2，其他村“两委”班子成员1：1的比例，注重从合作社负责人、未就业高校毕业生、退伍军人、外出返乡青年xx月xx日志记录情况进行全面抽验、调阅、汇总。通过随时提醒、考勤查询、现场抽查等方式，督促驻村帮扶工作队成员从严落实“钉钉打卡”考勤制度，确保帮扶工作时间和工作效率，有效杜绝“走读式”“挂名式”“两头跑式”和“两不管式”帮扶现象发生。二是强化学习培训，提升履职能力。采取以会代训、集中学习的方式，加强教育引导，提高思想认识。组织全体驻村帮扶工作队成员深入学习中央省市区各项政策、文件及会议精神，学深学透，切实做到真学、弄懂、做实，切实把思想和行动统一到党中央对脱贫攻坚的重大决策部署上来。今年xx月xx日常管理，对钉钉打卡签到情况每天早晚进行通报、每周进行统计、每月进行汇总，对排名倒数的三名同志由镇纪委进行提醒约谈。同时，镇党建办联合镇纪委对驻村帮扶工作队到岗情况进行实地暗访、电话抽查、AAA视频调度，督促引导驻村帮扶工作队成员主动担当作为、苦干实干，使驻村帮扶工作全方位助力乡村振兴。截止目前，已开展现场督察xx次，视频调度xx次，电话抽查xx余次，下发考勤通报xx期。

三、存在的问题和不足

尽管我镇在推进基层党建工作中进行了积极探索，做了大量工作，取得了一些成效。但与省市区委的要求和广大党员群众的期盼相比，与抓党建促乡村振兴重要任务相比，还存在一定的差距。一是理论武装还有差距，学习的方式和载体还比较单一，学习成效还不够明显。二是党建促巩固脱贫攻坚成果接续乡村振兴力度不够，在形成推进工作的合力上需进一步加强。三是党建工作探索创新不够，有的党支部局限于完成“规定动作”，对党建工作全方位谋划不够、亮点不突出。四是工作进展不够平衡，村集体经济发展思路还需开拓，党建引领高质量发展的成效还不够显著。

四、下一步工作打算

一是在理论武装上下功夫。深入学习贯彻落实XX领导新时代中国特色社会主义思想，坚持把深入学习贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的重要政z*任务，持续巩固党史学习教育成果，结合网络培训、以会代训的方式，大力弘扬伟大建党精神，始终把基层党建摆在重要位置常抓不懈，持续推动基层党建工作全面进步、全面过硬。

二是在责任落实上下功夫。切实履行好全面从严治党主体责任，全面落实党建工作责任制，坚持党建工作与农村重点工作同谋划、同部署、同推进、同考核。督促村级党组织书记抓具体、抓深入。始终坚持问题导向抓党建，落实落细巩固提升“整乡推进、整县提升”行动加快推进乡村组织振兴的意见，对存在的短板列出清单、建立台账，精准发力、持续整改，切实提高各村党建工作质量。

三是在整体创优上下功夫。牢固树立大党建理念，围绕增强基层党组织政z*功能和组织力提升，扎实推进党支部建设标准化、党建工作信息化和“四抓两整治”措施，巩固深化“整乡推进、整县提升”行动成果，持续开展“达标创星、整体创优”活动，建立健全基层党建示范点特色品牌培育机制，围绕省级乡村示范镇创建，努力培育一批立得住、叫得响的党建特色品牌，统筹推进基层党建提质增效。

四是在示范引领上下功夫。紧盯乡村振兴的目标方针和总体要求，找准推动基层党建工作的着力点和切入点，推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，从基层党组织建设、党员教育管理、服务保障等方面把基层党建工作责任制落实到位。紧密结合“我为群众办实事”“业务大练兵、岗位大比武”等实践活动和书记党建项目，切实解决一批群众“急难愁盼”问题。